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第三章文明施工保证体系
一、文明施工的意义
(一)文明施工是施工企业各项管理水平的综合反映
公路建筑工程体积庞大、结构复杂、工种工序繁多,立体交叉作业,平行流水施工,生产周期长,需用原材料多,工程能否顺利进行受环境影响很大。文明施工就是要通过对施工现场中的质量、安全防护、安全用电、机械设备、技术、消防保卫、场容、卫生、环保、材料等各个方面的管理,创造良好的施工环境和施工秩序,促进安全生产、加快施工进度、保证工程质量、降低工程成本、提高企业经济和社会效益。文明施工涉及人、财、物各个方面,贯穿于施工全过程,是企业各项管理在施工现场的综合反映。
(二)文明施工是现代化施工本身的客观要求
现代化施工采用先进的技术、工艺、材料和设备,需要严密的组织,严格的要求,标准化的管理,科学的施工方案和职工较高的素质等。
(三)文明施工是企业管理的对外窗口
改革开放把企业推向了市场,建筑市场竞争得日趋激烈。市场与现场的关系更加密切,施工现场的地位和作用就更加突出了。如果施工现场脏、乱、差,甚
至“野蛮施工”,建设单位就不会选择这样的队伍施工。实践证明,良好的施工环境与施工秩序,不但可以得到建设单位的支持与信赖,提高企业的知名度和市场竞争能力,而且还可能争取到一些“回头工程”。
(四)文明施工有利于培养一支懂科学,善管理,讲文明的施工队伍
文明施工是一项科学的管理工作,也是现场管理中一项综合性基础管理工作。坚持文明施工,必然能促进、带动、完善企业整体管理,增强企业“内功”,提高整体素质。文明施工的实践,不仅改善了生产环境和生产秩序,而且提高了职工队伍文化、技术、思想素质,培养了尊重科学,遵守纪律,团结协作的大生产意识,从而促进了精神文明建设。
二、文明施工的措施
文明施工的措施是落实文明施工标准,实现科学管理的重要途径。
(一)组织管理措施1.健全管理组织。
施工现场应成立以项目经理为组长,主管生产副经理、主任工程师、栋号负责人(或承包队长),生产、技术、质量、安全、消防、保卫、材料、环保、行政卫生等管理人员为成员的施工现场文明施工管理组织。
施工现场施工队伍应服从承包单位的统一管理,并负责本单位的文明施工工
作;承包单位接受业主的各项监督检查。2.健全管理制度。
(1)个人岗位责任制。文明施工管理应按专业、岗位、区片等片包干,分别建立岗位责任制度。
项目经理是文明施工的第一责任人,全面负责整个施工现场的文明施工管理工作。工程队长、施工队负责人、工班长等负责本单位的文明施工管理工作。施现场其他人员实行个人岗位责任制。
(2)经济责任制。把文明施工列入单位经济承包责任制中。
(3)检查制度。工地至少每月组织两次综合检查,坚持按专业或分项、分部工程、按标准全面检查,按规定填写统一制定的表格,算出结果,并公布、有表扬、有批评,可定期检查与随时抽查相结合,集体检查与个人检查相结合,亦可班、组进行自检、互检,做到自产自清、日产日清、工完场清、标准管理。
(4)奖惩制度。
(5)持证上岗制度。进入现场作业的所有汽车驾驶员、机械司机、电工、焊工等特殊工种施工人员,都必须持证上岗。
(6)会议制度。
(7)各项专业管理制度。除综合管理制度外,还应建立健全质量、安全、环
保、内业管理等制度,这些专业管理制度中,均应包含文明施工的内容。3.健全完善资料管理。
4.开展多种形式的竞赛。5.加强教育培训工作。
6.积极推广应用新技术、新工艺、新设备和现代化管理方法,提高机械化作业程度。
(二)现场管理的措施
以工程项目为对象,合理组织施工生产、合理地规划和布置施工场地、施
工设施以及职工的生活设施,创造良好的施工环境,塑造企业形象、员工精神面貌,推动企业现代化管理,提高施工队伍整体素质。
1.对工作人员的要求
1)所有驻地管理人员和现场施工人员一律穿戴整齐,佩证上岗。
2)施工现场设安全员,其工作任务包括健康保护与事故预防措施和个人安全检查,并督促现场人员按已制定的安全规则和条例执行。
3)加强对全体人员的文明施工思想教育,严格遵守当地有关部门的法规、规章、
细则等,杜绝违法暴力等妨碍社会秩序的行为发生,与兄弟施工单位和当地群众建立良好的关系,做到融洽相处。
2.施工现场管理
1)在生活区和施工现场,设置一张正规标牌,标牌面需写明合同段名称、承包单位名称、经理部负责人姓名、总工程师姓名以及监理员责人姓名,牌面要醒目,其颜色、字体、设置均保证达到监理工程师的要求。
2)生活生产房屋、变电室、发电机房、临时油屏等的位置前,应符合防火、防风、防爆的有关规定和要求。
3)办公和生活区种植花草,以美化和绿化环境,同时固定员责卫生清除工作的人员。
4)建立良好和具备急救的医疗室,配备1~2名医护人员和必
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