业主动物业人事权工作人员合同3篇.docx

业主动物业人事权工作人员合同3篇

篇1

甲方（用人单位名称）：__________________________

地址：_________________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工姓名）：_____________________________

性别：_________________

身份证号码：__________________________________

联系方式：_______________________________

鉴于甲方聘用乙方从事相关业务，经双方自愿、平等、充分协商，依据相关劳动法律法规的规定，达成以下合同协议：

一、工作内容及地点

（一）乙方担任甲方之物业人事权部门工作人员一职。具体工作职责包括但不限于人事管理、物业维护协调等方面的工作。

（二）乙方工作地点位于甲方指定的地点，包括但不限于甲方的总部及其他相关办公场所。

二、工作时间及休假制度

（一）工作时间按照甲方规定执行，如有特殊情况需调整工作时间的，需经过甲方批准。

（二）休假制度遵循国家法定休息日及年假制度，并遵守甲方的相关规定。乙方享受国家法定休假权利时，应当经过甲方批准并按照规定流程进行申请。

三、薪酬待遇及福利

（一）乙方的基本工资为每月________元，具体薪资构成按照甲方薪酬制度执行。甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整其薪酬水平。

（二）乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、五险一金等。

（三）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

四、业务培训及考核管理

（一）甲方有权对乙方进行必要的业务培训，以提升乙方的业务能力及专业素质。

（二）乙方应按照甲方的要求接受培训并努力提升自己的业务水平。培训期间应遵守培训纪律，完成培训任务。

（三）甲方定期对乙方进行业务考核，考核内容包括但不限于工作能力、工作表现等。考核结果将作为薪资调整及晋升的重要依据。考核结果不合格者，甲方有权对其进行相应的处理。具体考核办法按照甲方规定执行。

五、保密义务及知识产权保护

（一）乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露甲方的商业机密及其他机密信息。违反保密义务者，将承担法律责任。具体保密事项及范围由双方另行签订保密协议约定。

（二）乙方在工作期间因工作产生的知识产权归甲方所有，未经甲方许可，乙方不得擅自使用或转让。乙方在离职后应当归还所有工作相关文件及资料，并停止使用甲方的知识产权。因侵犯甲方知识产权导致甲方损失者，应当承担相应的赔偿责任。具体内容详见知识产权保护协议。双方签字确认后作为本合同附件留存备案。

篇2

甲方（业主）：______________________

地址：_____________________________________

联系方式：_________________________

法定代表人（负责人）：_______________________

乙方（工作人员）：_______________________

性别：__________________

身份证号：__________________________________

地址：_____________________________________

联系方式：_________________________

紧急联系人及联系方式：_______________________

根据相关法律法规及双方协商一致，为明确双方在劳动人事方面的权利与义务，甲乙双方本着平等、自愿的原则，特订立本合同。为确保双方共同遵守本合同的各项规定条款，共同营造良好的工作环境与发展平台，甲乙双方在签订本合同前需仔细阅读以下内容并签署确认。本合同自双方签字盖章之日起生效。

一、合同期限与工作内容

第一条合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同采用固定期限劳动合同形式。乙方试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。工作地点在甲方指定的工作场所内履行工作职责。试用期届满后，经甲方考核合格者继续聘用，不合格者办理相关离职手续并解除本合同。考核不合格的包括但不限于乙方工作表现不佳、未能胜任工作等情形。具体工作内容及要求见本合同附件一《职位说明书》。乙方必须严格遵守国家法律法规及