生产总监聘用合同3篇.docx

生产总监聘用合同3篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（受聘人）：[受聘人姓名]

性别：[受聘人性别]

出生年月：[受聘人出生年月]

身份证号码：[受聘人身份证号码]

联系电话：[受聘人联系电话]

住址：[受聘人家庭住址]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方聘用乙方为生产总监事宜，达成以下协议：

一、聘用目的与岗位职责

甲方聘请乙方担任生产总监一职，负责全面领导和管理公司的生产运营工作，确保生产任务的顺利完成，提升生产效率和产品质量。

二、聘用期限与工作地点

本合同期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。工作地点在甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照国家相关规定执行标准工时制度。特殊情况下需调整工作时间安排时，双方应协商一致。

2.休息休假：按照国家法律法规和公司规定执行休息休假制度。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方的薪资由基本工资、岗位津贴、绩效奖金等构成，具体标准按照甲方薪酬制度执行。

2.福利：乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于年终奖、社保福利等。具体福利待遇根据甲方公司政策执行。

五、岗位职责与要求

乙方作为生产总监，应履行以下职责：

1.制定和执行生产计划，确保生产任务完成；

2.管理和协调生产部门工作，提高生产效率；

3.监督产品质量控制，确保产品质量达标；

4.控制生产成本，降低生产成本；

5.加强生产安全管理，确保生产安全；

6.定期向公司汇报生产运营情况；

7.履行其他由公司安排的生产相关职责。

六、保密义务与竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露或向外界披露公司的商业机密。

2.乙方离职后的一定期限内（如XX年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的业务。

七、合同解除与终止

1.合同期间，双方协商一致可解除本合同。

2.若乙方在任职期间有严重违反公司规定或失职行为，甲方有权单方面解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

八、违约责任与争议解决

1.双方应严格遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.若发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

九、其他约定事项

双方可根据实际情况，约定其他未尽事宜。如生产安全责任、知识产权保护等。

十、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字（盖章）之日起生效。本合同条款的修改和补充，需经双方协商一致并书面确认。甲乙双方均已仔细阅读并理解本合同的各项条款，并自愿遵守。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

联系人签字：[负责人手写签名]确认时间：[负责人签字时间]等且按指印：_________________________________________________[注意摁手印位置安排适中且清晰]

篇2

甲方（聘用方）：________________公司

乙方（受聘人）：________________

根据甲方公司经营管理需要及乙方的个人特长和意愿，经双方平等协商一致，共同签订本协议，以兹信守。

一、合同目的

本合同旨在明确甲方聘用乙方担任生产总监的职务，明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益。

二、聘用期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方协商一致可续签本合同。

三、工作职责

1.乙方担任甲方公司生产总监职务，负责公司的生产管理及相关的技术、质量、设备等方面的工作。

2.乙方应制定并优化生产流程，提高生产效率，确保产品质量，降低生产成本。

3.乙方负责协调与其他部门的工作关系，确保生产部门与其他部门的协同工作。

4.乙方应根据公司发展