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物业保洁年度工作计划培训工作贯穿整个上半年度,经考核,员工实操考核100%合格,理论
考核95%及格。另外对两组领班进行了基层管理能力培训,使基层管
物业保洁年度工作计划1
理不断加强和提高。
3、对两班组员工日常仪容仪表、礼貌礼节、考勤纪律、上下班列
一、清洁绿化日常管理工作
队、统一工鞋(员工自购)等严格要求,并运用到日常工作中,清洁
1、一年来本着对员工同等公平、公正、公开原则,加强员工沟通、
绿化员工整体形象及素质得到很大提高。
交流,培养员工团队意识和集体凝聚力,使员工以主人翁责任感投入工
4、日常保洁工作。
作,工作从消极被动转为积极主动,并大大减少了人员流动。
加强一期日常保洁管理,尤其是会所地面晶面处理、玻璃清洗、
2、员工培训工作。
地毯清洗、油烟机清洗等工作都按计划完成,并按周计划、月计划定
员工培训工作作为日常工作指标任务(因大部分是新员工,皆是生
期完成对各个卫生死角清理、xx落叶清理、溪水源头泥沙清理、喷泉
手或根本未做过清洁工作),利用中午休息时间每周一次,每次2小时
清洗、下水道清捞及山路清扫等各项机动工作,同时加大力度对外围
集中培训,培训内容包括:《清洁基本技能》、《岗位职责》、《操作
及草坪落叶清扫,垃圾收集,卫生质量有了很大改进和提高、垃圾收
安全》、《清洁剂性能和使用》、《机器设备使用》等,并根据实际情
集清运实行日产日清。
况制定了各岗位《岗位操作规程》及《检查规程》、《培训规程》、《语
5、工具物料管理。
言行为规范》及相关工作技巧,同时在日常工作中不间断指导和培训,
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为控制成本,杜绝物料浪费,清洁绿化物料实行专人专管,严格领、制,事后总结,使部门工作融入公司发展大计中。
发登记,并按计划用量领用。常用工具实行以旧换新,工具实行自我保物业保洁年度工作计划2
管,谁丢失谁赔偿,在确保质量情况下,能省一定省该用就用,同时协
同采购进行物料质量把关,物料单价市场调查,采用质量可靠、合理价物业管理公司应制定出清扫保洁工作每日、每周、每月、每季直
格物料,清洁物料消耗在数量、价格上都下降很多,真正做到开源节流。至每年的计划安排。例如:
同时做好各种机械设备使用、保管养护工作,以提高机械设备使用寿命。每日清洁工作
二、清洁开荒工作(1)辖区(楼)内道路清扫二次,整天保洁;
在确保日常保洁工作同时,二期收楼单元清洁开荒、及由于渗漏水(2)辖区(楼)内绿化带,如草地、花木灌丛、建筑小品等处清
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