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XX公司
运营总监薪酬方案
一目的
为加强集团运营管理，提升集团整体工作水平，实施集团各项体系建
设工作，规范各项工作流程，激发运营总监工作效能，特制定本薪酬方案。
二原则
竞争性、激励性、公平性。
三、适用范围
集团运营总监。
四、薪酬设计思路及构成
（一）运营总监薪酬采用年薪制，根据市场行情及我司对运营总监的定
位，综合
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