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培训学校安全保卫制度

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

本《培训学校安全保卫制度》旨在建立和完善公司的培训管理体系，提高员工的专业技能和安全意识，保障培训学校的教学秩序和财产安全，以及为公司的可持续发展提供人才保障。本制度依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》、《企业职工培训规定》等相关法律法规，并结合公司实际情况制定。

1.1提高员工的安全意识和技能，降低事故发生率；

1.2规范培训管理流程，提高培训效果；

1.3增强公司的核心竞争力，促进公司持续发展。

2、公司人力行政部的职责与权限

公司人力行政部是培训管理的归口部门，其主要职责与权限如下：

2.1