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城投公司各项规章制度

为加强公司规范化管理～发挥全体员工的积极性、创造性～提高全体员工的技

术、管理业务水平～不断完善公司的经营、管理体系～根据公司实际～制定如下规

定:

,一,考勤制度

1.公司员工不迟到、不早退～按时上下班,建议每天提前10分钟到岗～把提前

10分钟到岗作为日常习惯坚持下去,工作期间不得擅自离开工作岗位～外出办理业

务的～须经本部门负责人同意或告知综合科。

2.严格请、销假制度。员工因私事需请假的～半天之内向部门负责人请假～请

假一天以上的,包括1天,需经总经理批准～并写好请假条～履行请假手续～请假条

交综合科留存。请假事毕须向批准人销假～未经批准而擅离工作岗位的一律作旷工

处理。

3.一个月内迟到、早退累计达3次者～扣罚5天基本工资,累计达3次以上～

10次以内的扣罚15天基本工资,10次以上的扣罚当月基本工资。

4.上班期间严格按照洋河新区八项规定禁止玩游戏、上网聊天、购物、炒股等

与工作无关的事。

5.员工按规定享有婚假、产假时～必须持有关证明资料报总经理批准。病假需

持县级以上医院有关证明经总经理批准方可批假。

6.节假日期间～值班同志按时到岗在岗～迟到脱岗的按照正常上班时间处理。

7.凡是被新区管委会监察局、督查室和市纪委查到违纪的～除了被新区管委会

罚款处理之外～投资公司另外罚款500元～并在会上作公开检讨。

,二,文件、档案制度

1.公司文件一般由办公室拟稿～文件形成后～由总经理签发。

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2.业务文件由有关部门拟稿～经综合科核稿～由总经理签发。综合科复印盖章

留存。

3.外来文件一律由办公室签收。有领导交办的～按总经理批示要求送达有关部

门～办好文件阅办～并将办理情况反馈给办公室。

4.公司文件由办公室登记、存档归类。工程资料由工程部存档归类。

,三,办公用品购置领用规定

1.各部门所需办公用品一律报综合科～由综合科统一购置～到综合科领用。

2.大型办公用品及固定资产添置由综合科填写表格经总经理签字之后报财政局

政府采购。

3.所有办公用品都不得作他用和私用。

4.所有员工要本着勤俭节约的原则～杜绝浪费～努力降

低办公消耗和办公费用。

,四,印章管理制度

1.公司印章的刻制统一由综合科负责。

2.公司公章由综合科保管～用印应严格执行用印审批和登记手续～填写“公司

公章使用审批单”。用印申请单位应根据用印的性质、重要性以及用印后果由相应

领导审批。涉及担保融资业务～一定数量货币支付～以及对公司的名誉和经济利益

产生影响的用印必须由公司主管领导审批报财政局同意后方可用印,一般性用印可

由部门领导审批,常规用印可视情况由用印申请单位经办人直接填写“公司公章用

印登记表”即可用印。用印申请单位对所选印种负责～行政部有权对用印申请单位

所选印种提出质询。公司公章的保管人施印时必须认真核对“用印审批单”与“公

司公章用印登记表”上的内容是否一致～严格把关。

3.公司公章用印登记表必须由用印申请单位经办人依照所附填表说明～认真、

清楚、详细的填写。

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4.公司印章设专人保管～原则上印章的保管人也是印章的管理人和使用人。印

章管理人应坚持原则～工作细致～作风正派～严格执行印章管理制度～不得用掌管

印章的权力为自己谋私利,对不合手续或不合法的用