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质控科工作计划(精选10篇)--第1页
质控科工作计划(精选10篇)
质控科篇1
一、质控办工作目标及对象
(一)管理目标:
医院科室医疗质量组织管理、诊疗技术规范、医院感染、合理用
药、急诊急救、临床用血质量和安全、护理质量、单病种质量管理及
临床路径管理。逐步推行全面质量管理,建立任务明确的职责权限并
相互制约,协调与促进质量保证体系,使医院的医疗质量管理工作达
到法制化、标准化、设施规范化,努力提高工作质量及效率。通过科
学的质量管理,建立正常、严谨的工作秩序,确保医疗质量与安全,
杜绝医疗事故的发生,促进医院医疗技术、管理水平不断发展.
(二)管理对象:
1、临床科室:
(1)外科系统:普外科、泌尿外科、骨科、神经外科、心胸外科、
肛肠科、妇产科、耳鼻喉科、眼科、口腔科、麻醉科。
(2)内科系统:心血管科、肿瘤科、血液科、消化科、呼吸科、内
分泌科、肾内科(含血透室)、中医科(含风湿免疫科)、老年病科、神经
内科、ICU、急诊科、儿科、皮肤科、针灸科、康复理疗科。
2、医技科室:
功能科、放射科、检验科、病理科、药剂科。
二、医疗质量工作计划
(一)健全医院医疗质量管理网络:
为了达到医院医疗质量管理的全员参与、全部门控制、全过程控
制,建立完善的医疗质量管理体系。1、医疗质量管理委员会2、病案
管理委员会3、医疗质量督导组4、科室质控小组
见临床各科《科室管理手册》。
(二)加强全员质量意识
1、所有新进院人员(新调入和新分配人员)进行岗前培训时,培训
内容应包含有关医疗质量管理的内容。
质控科工作计划(精选10篇)--第1页
质控科工作计划(精选10篇)--第2页
2、各科质控医师学习有关医疗质量管理指标、方法,以加强各科
的医疗质量管理力量。
3、制订各项的落实等方面的奖惩细则,使全体职工了解医院管理,
参与医院管理。相关职能科室以此为依据对各科室进行奖惩。
(三)医疗质量管理流程
1、个人目标质量管理:职工根据国家相关的法律法规、医院的各
项规章制度和员工手册的要求进行自我管理。
2、基层质量管理:由科室主任、护士长和科秘书等组成质控组,
负责本科的质量管理。
3、中层质量管理:由相应的职能科室分工合作进行。其中护理部
负责护理系列的质量管理;院感科负责有关院内感染和合理使用抗生素
方面的管理;门诊部负责门诊各诊室的医疗质量的具体管理;药剂科负责
处方质量及协同院感科进行抗生素管理;医务处负责全院各临床科室的
环节质量管理及终末质量管理。
4、高层质量管理:由医院领导对医院的医疗质量管理进行决策,
提高医院的基础质量水准。
质控科工作计划篇2
根据医院质量管理“质量、安全、服务、费用”的要求,质量管
理必须贯穿于护理工作的始终,因此必须紧紧围绕质量这条主线,根
据医院及护理工作计划,制定本计划:
一、护理质量的质控原则:
实行院长领导下的质量管理监控,落实护理质量的持续改进,全
面落实质控前移,加强专项质控,落实纠纷缺陷管理,实施安全预警
管理,继续小组活动的开展。
二、护理质量管理实施方案:
(一)进一步完善护理质量标准与工作流程。
结合临床实践,不断完善质控制度,进一步完
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