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性格、性格与职业发展--第1页

性格、性格与职业发展

吴同学为某高校法律系一年级,法学是第一志愿,经过大一发现

对专业更感兴趣且成绩不错。但本人觉得自已很感性,但法律要求理

性,不知今后是否应在此道路上发展?

林同学学习一直很好,但性格内向。大三后一直犹豫是早点踏入

社会,还是考研再读几年,顺便改下性格。可是性格能改变吗?

一方面,他们不清楚从性格角度考虑自已学什么专业、做什么工

作;另一方面,他们也常对自己的性格有这样或那样的不满,担心性

格影响未来发展,又不知能否能改变性格。

日常生活中经常听到人们在说:“她性格真好!”“他性格随和!”

“她是一个热情、活泼、开朗的女孩!”“他真爽快!”……,这些

都是在描述一个人的性格。与此同时,我们也听过诸如“他是一个有

个性的人!”、“他是一个有人格魅力的人”、“她的气质真好!”

等等的表述。那么,性格、气质、人格、个性是同一意思的不同表述,

还是存在着差异?到底什么是性格?

一、个性与性格

个性一词最初来源于拉丁语Personal,开始是指演员所戴的面

具,后来指演员——一个具有特殊性格的人。一般来说,个性就是个

性心理的简称,在西方又称人格。

在我国对个性的概念和定义尚未有一致的看法,但我国第一部大

型心理学词典《心理学大词典》中的个性定义反映了多数学者的看法,

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即:“个性,也可称人格,指一个人的整个精神面貌,即具有一定倾

向性的心理特征的总和。

个性结构是多层次、多侧面的,由复杂的心理特征的独特结合构

成的整体。这些层次有:第一,完成某种活动的潜在可能性的特征,

即能力;第二,心理活动的动力特征,即气质;第三,完成活动任务

的态度和行为方式的特征,即性格;第四,活动倾向方面的特征,如

动机、兴趣、理想、信念等。这些特征不是孤立的存在的,是有机结

合的一个整体,对人的行为进行调节和控制的。”可见,心理学中

对个性的解释是:一个区别于他人的,在不同环境中显现出来的,相

对稳定的,影响人的外显和内隐性行为模式的心理特征的总和,其中

包含了气质和性格等方面。

“性格”一词早在2000年前的古希腊就产生了。它由古希腊的

学者提奥弗拉斯特提出,意指人的特征、标志、属性、特性等。现在

对性格的定义较为广泛,按照国内比较一致的说法,性格是指个人对

于现实的稳定的态度和习惯化的行为方式,是心理特征的表现形式。

性格的形成受到遗传、生理、父母养育方式、生长地文化习俗和

学习经验等多方面因素的影响。因此,性格不是先天形成的,而是在

个人先天的体质、智商等素质基础上,在家庭教育、社会教育、社会

环境的影响下和个人自我修养中逐渐形成的,并且一旦形成就具有独

特性、一致性及相对稳定性。俗话说“江山易本性难移”。人的一生

被某种性格类型所支配,从而形成相对稳定的不同于其他的独特的行

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为方式,两个不同性格的人虽然在从事同一工作,但其处世方式及心

理感受是不同的。

二、气质的四种类型

人的体内有四种液体,即粘液、黄胆汁、墨胆汁和血液。其中粘

液生于脑,黄胆汁生于肝,墨胆汁生于胃,血液生于心脏。如果在液

体的混合比例中血液占优势的人,是湿和热的配合,其特点是湿而润,

好像春天一样,这就是多血质型;粘液占优势的人是冷和湿的配合,

其特点是冷酷无情,像冬天一样,这就是粘液质型;黄胆汁占优势的

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