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劳动合同订立要求5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

联系方式：______________________________

乙方（员工）：______________________

住址：____________________________________

联系方式：______________________________

根据中华人民共和国劳动法律、法规及相关规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，签订本劳动合同订立要求协议。

1.平等自愿原则：甲乙双方地位平等，自愿签订劳动合同。

2.协商一致原则：甲乙双方就合同内容充分协商，达成一致意见。

3.合法合规原则：合同内容必须符合法律、法规的规定。

1.甲方应根据国家有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动环境。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

3.甲乙双方应明确工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、保险福利等事项。

4.甲乙双方应约定劳动合同的期限，可以是固定期限、无固定期限或以完成一定工作任务为期限。

5.甲乙双方应约定试用期，明确试用期的期限、工资待遇及双方的权利义务。

6.甲乙双方应约定违约责任，明确违反劳动合同应承担的法律责任。

三、劳动合同的主要内容

1.甲乙双方的基本信息。

2.劳动合同期限。

3.工作内容及地点。

4.工作时间、休息休假。

5.劳动报酬及支付方式。

6.社会保险及福利。

7.劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

8.劳动合同的变更、解除和终止。

9.违约责任及赔偿方式。

10.其他约定事项。

四、劳动合同的签订程序

1.甲乙双方应按照法律、法规的规定，自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

2.劳动合同订立前，甲方应向乙方告知工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等事项，乙方应如实说明与劳动合同直接相关的基本情况。

3.甲乙双方应认真阅读劳动合同内容，确保理解并同意合同条款，经双方签字或盖章后生效。

4.劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

五、其他事项

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：_________________________________

法定代表人：___________________联系电话：_________

乙方（员工）：____________________

住址：_________________________________

身份证号码：___________________联系电话：_________

鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就劳动关系的建立及其有关事项订立本劳动合同。为明确双方的权利和义务，特制定以下劳动合同订立要求协议：

一、合同订立原则

1.甲乙双方应遵循合法、公平、诚实信用的原则订立本合同。

2.合同内容应真实反映双方协商一致的意见，不得有欺诈、胁迫等情形。

3.合同订立应符合法律法规的规定，不得违反公序良俗。

二、劳动合同的基本内容

1.合同期限：双方约定本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工作内容及地点：乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：___________________，工作地点：___________________。

3.工作时间、休息休假：甲乙双方应按照国家的规定，合理安排工作时间，保障乙方的休息休假权利。

4.劳动报酬：甲方应按照国家的规定和合同约定，按时足额支付乙方的劳动报酬。

5.社会保险与福利：甲乙双方应按照国家的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应给予乙方相应的福利待遇。

6.劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的劳动安全卫生权利。

7.保密条款：乙方应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密承担保密义务。

8.其他事项：双方可约定其他与劳动关系相关的