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2024版工作承包合同

合同编号：__________

甲方：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方为乙方提供工作机会，乙方愿意接受甲方的各项工作安排，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

一、工作内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，完成甲方安排的各项工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

1.3乙方应保持职业操守，保守甲方的商业秘密。

二、工作时间和地点

2.1乙方的工作时间为：每周一至周五，上午9:00至下午6:00，午休1小时。

2.2乙方的工作地点为：__________。

三、劳动报酬

3.1乙方的劳动报酬为：每月__________元。

3.2乙方的工作绩效考核合格后，甲方应按时足额支付乙方劳动报酬。

3.3乙方享受国家规定的节假日待遇，甲方按法律规定支付乙方加班费。

四、社会保险

4.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按时提供相关证件，以便甲方办理社会保险手续。

五、劳动保护

5.1甲方应提供乙方正常工作所需的劳动保护用品。

5.2甲方应保障乙方的人身安全，防止职业病危害。

六、合同期限

6.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

6.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。

七、解除和终止合同

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。

7.3甲方违反本合同规定，乙方有权解除合同。

7.4乙方在工作中违反法律法规，甲方有权解除合同。

八、违约责任

8.1双方违反本合同规定的，应承担相应的违约责任。

8.2乙方泄露甲方商业秘密的，应承担违约责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________

代表（签字）：__________代表（签字）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.甲方公司规章制度

3.社会保险缴纳证明

4.乙方身份证复印件

5.乙方学历证书复印件

6.乙方职业资格证书复印件

7.甲方公司营业执照复印件

8.甲方公司组织机构代码证复印件

9.甲方公司税务登记证复印件

10.双方签订的保密协议

二、违约行为及认定：

1.甲方未按本合同规定支付乙方劳动报酬，视为违约。

2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，视为违约。

3.甲方未提供乙方正常工作所需的劳动保护用品，视为违约。

4.乙方未按本合同规定完成工作任务，视为违约。

5.乙方未遵守甲方规章制度，视为违约。

6.乙方泄露甲方商业秘密，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者因履行劳动合同所获得的工资、奖金、津贴和补贴等。

3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、失业等社会风险，实行的一种社会保障制度。

4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

5.违约行为：合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方工作绩效未达标，甲方扣除部分工资。

解决办法：双方协商确定绩效考核标准，明确绩效奖金发放条件。

2.问题：甲方未按时支付乙方工资。

解决办法：甲方应及时足额支付工资，如有拖欠，乙方有权要求支付。

3.问题：乙方因工受伤，需停工治疗。

解决办法：甲方应按国家规定为乙方缴纳工伤保险，协助乙方办理相关手续。

4.问题：乙方泄露甲方商业秘密。

解决办法：双方签订保密协议，明确保密义务，违约者承担相应责任。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供工作岗位。

2.乙方按照甲方要求完成工作任务。

3.甲方支付乙方劳动报酬及加班费。

4.甲方为乙方缴纳社会保险费。

5.双方遵守