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精选中小企业劳动合同模板(2024版)

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方为一家合法成立并有效运营的企业，乙方愿意加入甲方，共同为公司的发展贡献力量，经甲乙双方友好协商，特订立本劳动合同，以共同遵守。

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为：_______（固定期限劳动合同/无固定期限劳动合同/以完成一定工作任务为期限的劳动合同）。

1.2本劳动合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

第二条工作内容

2.1乙方的工作岗位为：____________________。

2.2乙方的工作地点为：____________________。

2.3乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成本职工作，并遵守甲方的各项规章制度。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间上班。

3.2乙方享有国家法定的节假日休息权利，具体休假安排由甲方根据生产经营需要合理调整。

3.3乙方依法享有婚假、产假、丧假、病假等休假待遇，具体规定按照国家和地方法律法规执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金、加班工资等组成。

4.2乙方试用期工资为人民币____元/月，试用期为____个月。试用期工资不低于当地最低工资标准。

4.3乙方试用期满后，甲方应根据乙方的实际工作表现和甲方经济效益，合理调整乙方工资。

4.4甲方按时足额支付乙方工资，每月____日前将工资支付到乙方指定的银行账户。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。

5.2乙方享受国家法定的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

5.3乙方因病、因伤需要休息的，按照国家和地方法律法规享受病假待遇。

5.4乙方因工负伤、致残的，按照国家和地方法律法规享受相应的工伤保险待遇。

5.5乙方失业的，按照国家和地方法律法规享受失业保险待遇。

第六条保密协议

6.1乙方在甲方任职期间和离职后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。

6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第七条劳动合同的解除和终止

7.1在合同期内，甲乙双方提前解除或者终止劳动合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。

7.2乙方的解除或者终止劳动合同的情况包括但不限于：

（1）乙方提出解除或者终止劳动合同的；

（2）乙方因违反甲方规章制度被解除劳动合同的；

（3）乙方因患病或者非因工负伤，在医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其他工作的；

（4）乙方因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商未能就变更劳动合同达成协议的。

7.3甲方解除或者终止劳动合同的，应按照国家和地方法律法规支付乙方经济补偿。

第八条违约责任

8.1甲乙双方违反本劳动合同的，应当承担违约责任。

8.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

第九条其他约定

9.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本劳动合同的修改、补充均须双方协商一致，并以书面形式作出。

9.3本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件（如有）

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方组织机构代码证复印件

6.甲方税务登记证复印件

7.社会保险登记证复印件

8.劳动合同签订授权书（如有）

9.其他与劳动合同相关的文件

二、违约行为及认定：

1.乙方违反保密义务：未经甲方同意，泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息。

2.乙方提前解除或终止劳动合同：在合同期内，乙方未按规定程序提前解除或终止劳动合同。

3.乙方因过失导致合同解除：乙方因严重违反甲方规章制度、故意不完成工作任务等过失行为，导致合同解除。