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学生实习工作方案
为加强对2020级学生顶岗实习工作的组织和管理，确保顶岗实习质量，根据教育部
等八部门联合印发的《职业学校学生实习管理规定》（教职成〔2021〕4号）文件精神，
特制定2022—2023学年实习工作方案。
一、建立健全顶岗实习组织机构
根据学校顶岗实习工作安排的要求，各二级学院成立由学院负责人为组长的顶岗实习
领导小组，全面负责顶岗实习的布置、安排、检查、督导工作，指定一名实习联络负责人，
负责组织协调和实习工作联络。
二、顶岗实习时间
2020级共有46个专业，实习人数2831人。根据学校2020级人才培养方案安排，按
照专业实习要求，不同专业相对应的顶岗实习周数分别是25周、16周。对应的顶岗时间
如下：
1.25周实习：2022年10月31日—2023年6月2日；
2.16周实习：2023年1月9日—2023年6月2日。各阶段时间安排如下：
阶段25周实习专业16周实习专业
安排布置阶段2022年10月21日前2022年12月23日前
组织动员阶段2022年10月28日前2022年12月30日前
2022年10月31日—2022年11月112023年1月3日—2023年1月6
实习准备阶段
日日
2023年1月9日—2023年5月
正式实习阶段2022年11月14日—2023年5月12日
26日
实习成绩评定、答2023年5月29日—2023年6月
2023年5月15日—2023年6月2日
辩阶段2日
资料回收阶段2023年6月9日前2023年6月9日前
资料归档阶段2023年6月30日前2023年6月30日前
三、实习前的准备
1.加强学生实习前的教育。教育学生在确定实习单位前，对接受实习单位的资质、诚
信状况、管理水平、实习岗位性质和内容、工作时间、工作环境以及健康保障、安全防护
等方面要认真了解；提醒学生不仅要提防找工作时存在的各类陷阱，如高薪招聘、拒签劳
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动合同、收取入职、培训费用等，在就职后也要警惕公司、企业是否存在非法作业的行为，
如发现“危险信号”，应马上离职，向相关部门检举处理；严格执行《职业学校学生实习
管理规定》提出的1个“严禁”、27个“不得”的规定，保障学生实习权益。
2.分专业制定顶岗实习计划，召开实习动员会。制定专业实习计划，明确实习具体要
求，为每名实习学生配备实习指导教师，落实顶岗实习教学任务；召开顶岗实习学生动员
会，对顶岗实习的时间、内容做出系统安排，讲明相关要求及注意事项，明确具体要求与
措施；向实习学生、指导教师及相关管理人员讲解顶岗实习平台具体操作步骤、要求及注
意事项，并针对各专业实习岗位工作特点，开展顶岗实习安全教育活动。
3.落实学生实习单位。各专业积极加强与企业的联系，拓展实习企
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