职业经理人合作协议范本最新8篇.docx

职业经理人合作协议范本最新8篇

篇1

甲方（聘用方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（受聘方）：[经理姓名]

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[经理住址]

联系方式：[联系电话或邮箱]

根据有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方担任职业经理人一事，经友好协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满，经双方协商一致可续签本协议。

二、聘用职位及工作内容

乙方受聘担任甲方的职业经理人，主要负责甲方经营管理及业务建设。包括但不限于以下职责：

1.严格执行公司各项规章制度；

2.参与制定公司发展战略规划及年度经营计划；

3.主持公司日常经营管理工作；

4.组织制定各部门政策方针与目标任务并监督执行；

5.指导各部门负责人制订具体工作计划并执行，负责公司综合协调和运作工作；

6.任免下属各部门经理及以下岗位人员，经授权确定各部门用人及薪酬福利标准；

7.制定企业组织架构，搭建人才梯队平台并审核各类相关岗位职责说明等人力资源材料；

8.确定年度各项财务预算报表并组织审批，最终形成可执行性的预算方案；

9.负责与政府相关部门沟通协调等工作。

乙方应忠实履行工作职责，切实维护甲方利益。未经甲方书面同意，乙方不得在其他公司兼职或从事与甲方业务相冲突的其他业务。

三、薪酬与福利待遇

甲方支付乙方的薪酬方式为月薪制，月薪为人民币____元整（大写：[大写金额]），包括基本工资、职务工资、保密工资等部分。薪资发放时间一般为次月的第X个工作日，通过银行转账支付。同时享受与岗位相对应的电话费补助等补助费用及福利和各项津贴补贴。在协议期内因工作需要调整的薪资按调整后的标准发放。甲方按国家相关规定为乙方办理社保手续并缴纳社会保险费用。社会保险费用个人承担部分由乙方自行缴纳或由甲方从其工资中代为扣缴。

四、保密条款

篇2

甲方（聘用方）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（受聘方）：[经理姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[个人住址]

联系电话：[联系电话]

电子邮箱：[电子邮箱地址]

鉴于甲方拟聘请乙方为其职业经理人，负责公司的日常经营管理事务，双方根据平等、自愿、互利的原则，达成如下合作协议：

一、协议目的

甲乙双方共同确定乙方受聘于甲方的职位和职责，通过本协议明确双方的权利义务关系，确保公司运营高效、稳定、健康发展。

二、职位及职责

乙方担任甲方的职业经理人，具体职责包括但不限于：制定公司发展战略、组织制定年度经营计划、领导公司日常经营管理工作、负责公司团队建设及人力资源配置等。乙方应尽职尽责，发挥专业能力，确保公司的业务目标和管理目标的实现。

三、合作期限及工作地点

本协议合作期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合作期内，乙方应在甲方指定的工作地点履行职责。合作期限届满后，双方可协商续签或终止协议。

四、薪酬及福利待遇

1.甲方支付乙方的年薪为人民币____万元，支付方式按____执行。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3.乙方有权利享受国家法定的社保待遇和公司其他相关福利待遇。具体的薪资和福利标准按照公司规定执行。

五、知识产权及保密条款

1.乙方在任职期间所创造的知识产权归属于甲方所有。

2.乙方应对甲方的商业机密进行保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。否则应承担相应的法律责任。

六、竞业限制及违约责任

1.乙方在任职期间及离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司任职或从事相关竞争业务。

2.若乙方违反本协议约定的竞业限制条款，应支付甲方违约金人民币____万元，并承担由此给甲方带来的所有损失。

七、协议解除与终止

1.本协议可因以下原因而解除：双方协商一致解除；发生不可抗力致使协议目的无法实现；一方严重违约，另一方有权解除协议。

2.协议解除或终止后，乙方应办理工作交接手续并承担保密义务。

八、其他约定

1.双方应共同遵守国家法律法规，以及地方的相关政策规定。

2.本协议未尽事宜，可由双方协商补充。经过协商一致达成的补充协议与本协议具有同等效力。