制作简历的过程(优秀8篇).pdfVIP

制作简历的过程（优秀8篇）

简历上最好有照片篇一

照片要证件照，不要艺术照也不要生活照。有正经照片的简历被看中的概

率要高很多。不只是女生，男生也是一样，好的形象绝对是加分项。（妹子们注

意，就算对自己身材很自信，也不要在简历里面写身高体重三围哦，不然HR会

觉得你很轻浮）

投简历的时候不要所有职位都投一样的简历

先要看清楚职位要求：要求专业知识扎实的，简历里面多写自己的学习成

绩、奖学金、平均分、排名之类的；要求实习经验的详细写实习经验；要求踏

实刻苦的，自我描述里面强调自己能吃苦，做事踏实·····这样子简历回

复率才更高。

简历内容要规范篇二

个人简历没有统一的格式、基本资料不全、字体字号混乱、错字连篇、在

照片栏中粘贴自己的搞笑大头贴……这样一塌糊涂的简历，相信没有一个招聘

单位会欢迎。

简历不规范，会让招聘单位怀疑你的学历和能力，怀疑你的人品和求职态

度、求职热情；简历不规范，人却打扮得神采奕奕，会让招聘单位很难将简历

与你的本人联系在一起；简历不规范，会暴露出你粗心的缺点。

温馨提示：简历的内容应包括最基本的姓名、性别、年龄、毕业学校等个

人资料，另外，个人主要经历、主要成绩和简单的自我介绍也不可少。彩色个

人艺术照、长篇大论及过于花哨的格式是绝对不应该有的。

简历内容要详略得当篇三

有的有的人人简历简历真称真称得上得上简简一张让人感觉不到分量的薄纸，上面的材料少得

只相当于名片，这种简历是绝对不合格的！

简历太简单，一方面说明你对自己不够负责、不够自信、不注重自己的形

象、不注重细节、对自己要求过低，另一方面说明你对应聘单位不够负责，不

够诚实，不肯向对方透露足够详实的个人信息。过于简单的简历还说明你对自

己所应聘的职位采取的是无所谓的态度，让人误以为你对自己选择的`职业不尊

第1页共4页

重、不信任。

温馨提示：简历不应只包含基本资料，不能字数太少，用纸不能太薄、太

次。

个人简历的九大注意事项篇四

1、要仔细检查已成文的个人简历，绝对不能出现错别字、语法和标点符号

方面的低级错误。

2、个人简历最好用A4标准复印纸打印，字体最好采用常用的宋体或楷

体，尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字，排版要简洁明快，切忌标新立

异。当然，如果你应聘的是排版工作则是例外。

3、要记住你的个人简历必须突出重点，它不是你的个人自传，与你申请的

工作无关的事情要尽量不写，而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏

掉。

4、你的个人简历越短越好，因为招聘人没有时间或者不愿意花太多的时间

阅读一篇冗长空洞的个人简历。最好在一页纸之内完成，一般不要超过两页。

5、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料，并作为附件附在

个人简历的后面。一定要记住是复印件，千万不要寄原件给招聘单位，以防丢

失。

6、不能凭空编造你的经历，说谎永远是卑鄙的，没有哪个公司会喜欢说谎

的员工，但也没有必要写出所有你真实的经历。对你求职不利的经历你可忽略

不写。

7、要组织好个人简历的结构，不能在一个个人简历中出现重复的内容。让

人感到你的个人简历条理清楚，结构严谨是很重要的。

8、你的个人经历顺序应该从现在开始倒过去叙诉，这样可使招聘单位在最

短的时间内了解你最近的经历。

9、在结构严谨的前提下，要使你的个人简历富有创造性，使阅读者能产生

很强的阅读兴趣。

简历不可弄虚作假篇五

有人在简历上虚构自己的工作经验，照抄别人的自我评价，把别人获得的

第2页共4页

奖项挂到自己名下，修改个人成绩，在简历上写自己根本不具备的能力和优

点……诚信是任何招聘单位都极为看重的要点，也是应聘礼仪必备的项目。

如果你通过虚假简历侥幸进入面试，但很快就被发现制作虚假简历的事

实，其结果不仅是遭到眼前这家招聘单位的拒绝，还很可能会招致其它所有招

聘单位的拒绝。所以，在个人简历上弄虚作假，即使你外在表现得非常彬彬有

礼，也是无法真正达到礼仪标准的。

温馨提示：简历上的基本资料、个人学历、个人经历、自我介绍、所获奖

项等都应保证真实。

简历制作要朴素大方篇六

有不在少数的人认为