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2024年学校保安聘用合同样本8篇
篇1
甲方(聘用单位):__________学校
地址:__________________________
乙方(受聘人):______________
身份证号码:____________________
住址:__________________________
联系方式:______________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,就甲方聘用乙方从事学校保安工作事宜达成如下协议。
一、聘用期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点
乙方从事甲方学校门卫保安服务工作,工作内容包括但不限于校门口的保卫、安全监控、来访登记等。工作地点位于甲方学校内指定的保安岗位。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体采取的工作制度为____小时值班制,值班期间保持良好的工作状态,不得随意离岗、脱岗等。因工作的需要可安排节假日值班和休息时间调休。甲方确保乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
四、薪酬待遇及支付方式
乙方的基本工资为____元/月。甲方视情况给予乙方奖金及福利等,并按照甲方规定的工资支付周期足额支付工资报酬。甲方支付工资的方式为____。乙方应提供个人银行账户信息以便甲方发放工资。乙方在受聘期间应享受与其他员工相同的福利待遇。
五、岗位职责与要求
乙方在任职期间需严格遵守岗位职责和甲方制定的相关规章制度,执行安全保卫措施,确保校园安全有序。乙方需具备良好的职业道德和服务态度,对待师生要热情礼貌。如有违反岗位职责的行为,甲方可视情况依法依规处理。
六、保险与福利待遇
甲方按国家和地方有关法律法规为乙方办理社会保险(包括养老、医疗、失业等险种)。甲方根据工作需要为乙方提供必要的工作条件及劳动保护用品。乙方在受聘期间享有的其他福利待遇由双方另行约定。
七、保密条款与知识产权归属
乙方在受聘期间应严守甲方的保密信息,包括但不限于学校的教学计划、课程安排、管理策略等商业机密。任何情况下均不得泄露相关信息或未经授权使用这些信息。涉及知识产权的内容,双方应明确归属甲方所有。
八、合同的变更与解除
双方应严格遵守本合同的约定,任何一方要求变更合同内容均须书面通知对方并协商一致后签订书面补充协议进行变更。任何一方违反合同约定,另一方均有权解除合同。合同解除应按法定程序进行,并提前通知对方。
九、违约责任
甲乙双方如违反本合同约定,均应承担相应的违约责任,包括支付违约金和赔偿损失等。具体违约责任的承担方式及比例由双方根据实际情况约定。
十、其他约定事项
双方根据实际情况约定其他未尽事宜,包括但不限于工作时间外的临时工作分配、紧急情况的应对措施等。
十一、争议解决方式
本合同在履行过程中发生争议时,甲乙双方应通过友好协商解决;协商不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
十二、合同的生效与备案
篇2
甲方(聘用单位):XXX学校
地址:XXXXXXXXXXXX
乙方(受聘人员):姓名:XXXX性别:XXXX民族:XXXX出生日期:XXXX年XX月XX日
身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
住址:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和政策的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,特签订本聘用合同。
一、合同期限
本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同执行完毕,经双方协商,可续签合同。
二、工作内容
乙方岗位职责及工作范围:根据甲方的岗位要求设定具体工作职责,主要包括但不限于以下内容:维护学校安全秩序,保障师生安全;负责校园内外的巡逻和监控;协助公安机关调查处理校园内发生的案件;对来访人员进行登记和验证;保管和检查学校安全设备等。乙方必须遵守甲方的规章制度和岗位职责,认真履行工作职责。
三、工作时间和休息休假
乙方的工作时间按照甲方的规定执行,实行轮班制。乙方享有法定节假日休息的权利。甲方应保证乙方每周至少休息一天。乙方享有带薪年休假等休假权利。具体休假事项按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇
甲方应按照国家和地方的规定为乙方支付工资报酬,工资不得低于当地的最低工资标准。甲方向乙方支付的工资报酬形式为月薪制,月薪不低于人民币XX
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