2024年挪威雇佣白皮书-万领钧Knit.docx

更新日期：2024年10月14日

挪威招聘概况

以下数据仅供参考，您可随时查阅挪威政官方网站或联系我们以获取最新数据。

货币

挪威克朗（NOK）

人口

557万(2024年第二季度)

首都

奥斯陆

国内生产总值

4855亿美元

经商便利度

排名第9位

语言

挪威语和萨米语

纳税截止日期

4月30日

最低时薪

167.40挪威克朗/小时

工作时间

40小时/周

工资周期

每月

挪威的税款

挪威雇主税：0%-14.1%

挪威工资税：29.8%-45.3%

工资税中包含员工个人所得税，个人所得税具体的税率和规定可能因收入水平、申报情况、地方法规等因素而异。

企业出海挪威的好处

挪威王国，简称挪威，位于欧洲大陆西北角，斯堪的纳维亚半岛西部，西面与北面濒临北大西洋，东面与俄罗斯、芬兰和瑞典接壤，南面与丹麦隔海相望。

挪威是高度发达的现代化工业国家，也是世界上最富裕的国家之一。挪威大陆架富含油气资源，油气产业在经济中占主导地位，此外，其渔业、森林、水力资源也非常丰富。挪威的造船、航运业历史悠久，是世界航运大国，在海洋工程、船舶及其设备制造方面具有世界领先技术。在环保、信息通讯、化工、冶金、医药等方面挪威也具有独特优势。挪威市场经济比较发达，宏观经济环境长期稳定良好，国民富裕。

作为欧洲自由贸易联盟（EFTA）成员，挪威按照EFTA与欧盟签订的欧洲经济区（EEA）协议，除农产品外，所有商品均可自由进入欧盟市场。

挪威曾多年被联合国“人类发展指数”评为第一。这意味着，每个雇员在工作中有很多机会，并享有男女平等和工作与家庭生活之间的良好平衡。挪威是一个和平和安全的国度，社会福利高，同时劳工关系受到法律和协议的有效制约。

一直以来，中挪双方贸易联系紧密。1980年，中挪签订经济、工业和技术合作协定并建立中挪经贸联委会机制。2007年，两国签署关于挪威承认中国完全市场经济地位的谅解备忘录。目前，中国是挪威在亚洲最大贸易伙伴，是挪威前十大货物贸易国之一。近年来，挪威，尤其在新能源车企方面发展良好，许多新能源车企也纷纷选择出海挪威。

此外，挪威是一个对外国企业友好的国家，提供了许多有利于商业发展和创新的条件。总的来说，无论是寻找合作伙伴、投资机会还是扩展业务，挪威都是一个具有吸引力的目的地。

企业出海挪威的招聘挑战

挪威是个老龄化国家，劳动力不足的问题正在制约整个社会的健康发展，特别是信息工程师、医护人员、建筑技工、维修工和清洁工等领域的劳动力紧缺现象较为突出。为缓解劳动力市场的严重短缺，保持经济正常发展和福利社会的稳定，挪威政府已开始从国外引进劳动力，但挪威劳务市场对劳务人员的教育水平、劳动技能、语言水平以及从业经验等方面要求很多，中国赴挪威务工人员需要充分了解挪威市场需求和劳务要求，避免发生劳务纠纷等风险。

挪威实行三权分立，挪威议会、法院和政府之间相互制衡。企业需要与这些部门保持良好的关系。挪威工会历史较长，实力强大，绝大多数员工都是工会会员。工会负责与雇主协会洽谈协商会员的福利待遇事宜。雇主解雇员工也要事先通知其所在工会并征得同意。雇员认为自己权利受到损害时，也会通过工会来协调。因此，在挪威的中资机构必须要妥善处理与当地工会的关系。

从地理与历史的角度上来看，中挪两国相隔很远，历史交往不多，相对比较陌生，对对方的文化背景、风土人情还不是很了解。挪威人工作方式、交往方式、行事准则等与中国有很大的差别。中国企业出海到挪威，要尊重当地的风俗习惯，处理好与当地居民的关系。

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挪威名义雇主

在挪威，名义雇主在法律上是雇员的雇主。名义雇主负责所有挪威雇佣合规事宜，包括薪资、税务、法定福利、雇佣合同等。

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名义雇主如何运作

公司

与员工保持直接联系，为他们分配工作任务，并管理他们的工作表现。

Knit平台

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员工

作为协议中的第三方，员工履行其在公司中的所有相关义务。