劳动关系协调员考试及答案三年级试卷含答案.pdfVIP

理论卷

一、单项选择题

1、劳动关系的主体包括B;3页,倒数第二段,基础知识

A劳动者与工会B劳动者与用人单位

C用人单位与行业协会D劳动者与政府主管部门

2、我国唯一的国家级雇主组织是A;17页,倒数第一大段,第一行;基础知识

A中国企业联合会B全国工商联

C全国总工会D国际劳工组织中国分会

3、我国劳动法体现了A;33;找不到直接的语句,综合33页,可能是A;基础知识

A以人为本B科学发展观

C构建和谐社会D效率优先、兼顾公平

4、西方劳动经济学的理论前提是A;96页,稀缺性;基础知识

A劳动力资源的稀缺性B人的非理性

C劳动力供求达到平衡D市场经济体制

5、关于人际交往的互利原则,正确的说法是A;161页,2基础知识

A大多数的人际交往是互利的

B互利建立在平等的基础上

C互利的最高层次是互信互助

D精神层面的互利是不稳定的

6、有效的解决冲突的办法是A;166页,1基础知识

A妥协B依法诉讼

C暂缓处理D邀请第三方出面调解

7、行业劳动标准是按照行业分类的劳动标准,主要是基础类标准和A;2页,协调员

二第一段第三行;

A技术类标准B职业培训标准

C劳动定员定额标准D劳动安全卫生标准

8、最低工资标准至少每B调整一次;7页,4协调员

A一年B两年

C一年半D半年

9、下列不符合建筑安装工程安全技术规程的是C;15页,3.协调员

A六级以上强风禁止露天起重和高空作业

B从事高空作业须体检合格

C挖土方、拆建筑物应从下到上

D脚手架的负荷不得超过270公斤/平方米

10、用人单位实施劳动标准的主要形式是A;29-30页,一协调员

A内部规章制度B劳动合同

C集体合同D定性形式

11、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查,应当自立案之

日起C个工作日内完成;36页,1.程序,三协调员

A30B15

C60D90

12、劳动合同法第10条第2款规定：“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,

应当自用工之日起B内订立书面劳动合同;”51页,倒数第四行,协调员

A二个月B一个月

C十五天D十天

一、13、岗位描述的主要功能不包括C;53页,四、,第一段的第三行协调员

A让员工了解工作概要B阐明工作任务

C对员工进行处罚D建立工作程序

14、下列有关“职业病”的表述错误的是B;