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民事调解协议书范本
争议的主要事实:
申请方与被请方于____年____月____日签订棉纱购销合同,总价款___万元。
双方各存封样。申请方按封样组织生产,被请方按封样验收。____年____月,申
请方发送到被诉方的棉纱经被申请方验货后,以其中价值1千元的产品含有化纤
成份,颜色不符,要求退货。申请方认为,产品与封样相符,不同意退货。为
此,双方发生争执。协商不成,乐山市金源纺织有限责任公司向我局提出调解申
请。调解结果:
经查明:此产品与双方封存的样品相符,应视为合同约定的质量。经本局主
持调解,双方共同协商,达成协议如下:
一、申请方所发棉纱中除含有红颜色部分价值1千元的货品应退回申请方
外,其余货品由被申请方收购。
二、____年____月____日双方所订购销合同,自本协议成立之日起终止。
三、被申请方所欠申请方货款二十九万九千元于____年____月底前付清。
四、其他无争议。
本调解书与裁决书具有同等法律效力。
申请方代理人:__________被申请方代理人:__________调解员署名:
__________
____年____月____日
民事调解协议书范本(二)
____劳动纠纷
甲方:
乙方:__________身份证号:__________
第1页共10页
兹就甲方与乙方有关劳动合同等劳动纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,
达成如下协议,以期共同遵守。
一、对于未能及时签订劳动合同的事宜,甲方已经充分理解到自己的做法确
实存在一定问题,并给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意。
二、因校区搬迁,用工岗位进行调整,因此从____年____月起甲方不再继续
聘用乙方,并与乙方解除劳动关系。
三、补偿办法
1、考虑到乙方在甲方工作期间的实际情况,甲方经研究决定向乙方按在甲方
工作的实际年限,每满一年支付乙方最近一个月的工资的标准(六个月以上的按一
年计算;不满六个月的支付半个月的工资),一次性向乙方支付经济补偿金。
乙方于____年____月进入甲方工作,工作年限为____年____月,最近一月工
资额为____元整。因此,甲方向乙方一次性支付经济补偿金人民币____元(大写:
__________整)。
甲方支付乙方之补偿费用,已经充分考虑了乙方的实际情况,并本着以人为
本的原则,充分体现甲方对乙方的人文关怀,而做出的一次性补偿。
2、其他:__________
四、本协议书签订后,乙方须在三日内向劳动监察部门对双方的劳动争议提
出撤回投诉,并向甲方提供撤回投诉申请的相应证明文书,甲方在收到乙方提供
的该文书后于五个工作日内支付一次性补偿费用。
五、甲方将以现金形式支付乙方一次性补偿费用,乙方或者其代理人签收领
取该款项后即视为甲方已经履行完毕支付义务。
六、乙方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠
纷,乙方承诺不得再以任何理由向甲方主张任何其他民事权利。
第2页共10页
七、甲乙双方约定,双方均应积极履行完毕本协议第二、三、四条约定的事
项,甲方应按约定向乙方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项,乙方(或
者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据。如果甲方不按照约定履行付款义务,
应该承担相应的违约责任。
八、本协议自双方代理人签字之日起生效。
九、本协议一式肆份,甲方叁份,乙方壹份。
法人代表:__________联系电话:__________
____年____月____日____年____月____日
民事调解协议书范本(三)
甲方:____百货公司;
法定代表人:__________,系该公司董事长。
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