- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
最新劳动用工合同范本5篇
篇1
最新劳动用工合同范本
劳动用工合同是指劳动者与用人单位之间最基本的雇佣协议,是
规范双方权利和义务关系的重要法律文件。随着社会经济的发展和法
律法规的更新,劳动用工合同也需要不断完善和适应最新的法律政策。
下面我们就来详细了解一份最新的劳动用工合同范本。
第一部分:合同双方基本信息
甲方:(用人单位信息)
名称:
法定代表人:
地址:
联系电话:
乙方:(劳动者信息)
姓名:
性别:
身份证号:
联系地址:
联系电话:
第二部分:合同约定事项
1.劳动岗位及工作内容:约定具体劳动岗位和工作内容,明确劳
动者的工作任务和责任范围。
2.工作地点:约定劳动者的实际工作地点。
3.工作时间:约定劳动者的工作时间安排。
4.劳动报酬:约定劳动者的工资标准、支付方式、发放周期等事
项。
5.工作合同期限:约定劳动合同的开始时间和结束时间。
6.试用期约定:如有试用期,约定试用期的开始时间和结束时
间。
7.劳动保险和福利待遇:约定劳动者享受的社会保险和福利待
遇。
8.工作纪律和规定:约定劳动者在工作中应遵守的纪律和规定。
9.保密义务:约定劳动者需保守用人单位的商业秘密和机密信
息。
10.违约责任:约定双方违约的法律后果和责任承担方式。
第三部分:其他事项
1.合同解除:约定合同解除的情形和程序。
2.合同变更:约定合同变更的条件和程序。
3.争议解决:约定双方争议解决的方式和方式。
4.其他约定:双方可根据实际情况约定其他相关事项。
第四部分:合同签署
本合同共包括____页,甲、乙双方各执___份,自双方签字或盖
章之日起生效。
甲方(用人单位):______________(盖章)
乙方(劳动者):______________
日期:_________
以上是一份最新的劳动用工合同范本,希望能对广大用人单位和
劳动者有所帮助。在签订劳动用工合同时,双方务必认真遵守合同约
定,维护各自的权益,促进良好的劳动关系。祝愿双方合作愉快,共
同发展。
篇2
最新劳动用工合同范本
甲方:(以下简称“甲方”)
地址:
法定代表人:
联系电话:
乙方:(以下简称“乙方”)
姓名:
身份证号码:
联系电话:
鉴于甲方拟聘用乙方为公司的员工,为明确双方的权利和义务,
经协商一致,特订立本合同。
第一条工作内容
1.1乙方受聘于甲方,从事以下工作:(详细描述工作内容)
1.2乙方需按照公司的安排和要求完成相应的工作任务,保证完
成工作目标。
第二条工作时间和地点
2.1乙方的工作时间为每周工作()天,每天工作()小时,休
息日为()。
2.2工作地点为(具体地址),乙方需按时到达工作地点。
第三条工资和福利
3.1乙方的基本工资为人民币()元/月,其他福利待遇包括但不
限于社保、公积金、年终奖等,详细情况见附件。
第四条保密义务
4.1乙方应当保守公司的商业秘密,不得向外界透露公司的机密
信息或泄露公司的商业计划。
4.2乙方在离职后仍应当继续遵守保密义务,不得利用公司的商
业秘密从事竞争行为。
第五条违约责任
5.1乙方如因故不能按时履行本合同的,应提前告知甲方并取得
事先同意,否则应承担相应的违约责任。
5.2乙方如违反本合同的相关规定导致公司遭受经济损失,应当
承担赔偿责任。
第六条解除和终止
6.1本合同期满后,若双方继续合作,应另行签订新合同。若双
方不再继续合作,应提前()个月书面通知对方。
6.2如果乙方违反公司规章制度,严重影响工作效率或严重违背
公司利益,甲方有权随时终止本合同。
第七条其他事项
7.1本合同的有效期为自签署之日起()年,即自()年()
月()
您可能关注的文档
- 有志者事竟成演讲稿 .pdf
- 有关半年工作总结范文6篇 .pdf
- 最新学院大合唱比赛主持词(精选多篇) 演讲 讲话 致辞 .pdf
- 最新单位部队集训工作总结最新5篇 .pdf
- 最新北师大版小学四年级数学下册第五单元检测卷(附答案) .pdf
- 最新制度--饿了么市场经理岗位职责(收藏) .pdf
- 最新农村房屋买卖合同范本(精选16篇) .pdf
- 最新冀教版三年级数学上册《 图形的运动(一) 旋转现象》精品课教案.pdf
- 最新公务员考试(公考)常识题库必背100题(含答案)BBA .pdf
- 最新使自己的工作能力得到很大提高 .pdf
- 主题四 微专题1 中国优秀传统文化的内涵、价值与演变.docx
- 主题四 微专题1 中国优秀传统文化的内涵、价值与演变.pptx
- Unit 5 Music 单元词汇默写与运用(含答案)-2024-2025学年高中英语人教版(2019)必修第二册.docx
- 安徽省天长市2024-2025学年高三上学期第四次学情调研考试历史试题(含解析).docx
- Unit 3 The Internet 单元词汇默写与运用(含答案)--2024-2025学年高中英语人教版(2019)必修第二册.docx
- 部编人教版二年级下册道德与法治《我的环保小搭档》课件.pptx
- 山东省中企质信检测技术有限公司实验室建设项且建设项目环境影响报告表(污染影响类).pdf
- 北师大版(2019)必修第三册Unit 7 Art Lesson 3 A Musical Genius 课文变形语法填空(含答案).docx
- 福建省龙岩市2024-2025学年高一上学期1月期末英语试题(无答案).docx
- 广东省广州市2024-2025学年高三2月月考英语试题(无答案).docx
文档评论(0)