家政服务培训实施方案 .pdfVIP

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张家川县职教中心家政效劳员培训方案

一、培训目标

根据家政效劳国家职业标准初级工要求,经过系统学习,培训适应劳务市场

需要和用人单位要求,具有良好的职业道德和行为标准,掌握家政效劳的根底知

识和各项操作技能的家政效劳员。

二、培训对象

主要培训年满22周岁,具有小学以上文化程度,身体健康,有转移就业愿望

的农村贫困家庭富裕劳动力,以及城镇待业青年。本期培训家政效劳员女性200

人。

三、培训形式

封闭式学习,培训时间:2021年8月24日—2021年9月19日,共27天,

160学时.

四、课程设置岗位培训课程设置采用能力模块组合,开设了职业道德、礼仪常识、

平安自卫技巧、护理、清洁卫生、家居常识、下厨技能上岗操作等8个培训模块。

授课时数〔学时〕

教学内容

理论实践操作小计〔146〕

第一章:家政效劳员的根

88

底知识

第二章:制作家庭餐81523

第三章:家庭用电平安常

51015

第四章:家用电器的使用

51520

和日常维护

第五章:照料婴幼儿51520

第六章:老年人护理51520

第七章:家具保洁51520

第八章:衣物清洗51520

五、课程安排和学时分配

六、培训要求

1、培训中理论培训、技能培训、声像培训、实际操作各环节有机统一,采取

能力模块的培训方式,突出岗位技能培训。以学员动手操作为主,教师面授讲解

为辅,全面提高学员综合素质。

2、通过课堂讲授、现场培训、实际操作和自学等形式开展培训,以实际、实

用、实效为目的,提高学员参训的兴趣。

3、突出现场培训,采用“师傅带徒弟〞手把手传授技能的培训方法,使学员

在“学中学会做〞,实现岗位技能的提高,培养学员一技之长。

文档可编辑

七、考试、考核及发证

1、考试:学员学完课程设置中的每一个培训模块后,由培训教师采取笔试、

口试等方法对学员进行阶段测验。各培训模块考试的平均成绩作为结业考核的重

要依据。

2、考核:表达“以技能为最终成果〞的培训理念。由县扶贫办劳务信息股与

县职教中心组成考评组在培训基地对结业学员进行现场考核,考核可采取现场操

作、口述问答、模拟操作、图示等形式,重点检查学员岗位技能掌握情况。考核

不合格者可参加补考,严格把好出口关。

3、技能鉴定考核:

〔1〕经本职业初级正规培训达规定标准学时数,并取得毕〔结〕业证书。

〔2〕鉴定方式

分为理论知识考试和技能考核。理论知识考试总分值为100分,60分及以上

为合格。理论知识考试合格者参加技能考核。技能考核分工程进行。

申报初级家政效劳员鉴定的考生须考“家庭礼仪〞、“操持家务〞、“看护

婴幼儿〞、“照料老人〞、“看护病人〞、“护理孕妇与产妇〞六个工程。六项

总分值合计为100分,60分及以上为合格。

〔3〕鉴定时间

理论知识考试为

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