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护理十项零容忍安全管理及处罚制度
十项零容忍安全管理：
一、严格执行各项规章制度及操作规程，确保治疗、护理工作的
正常进行，护理部定期检查考核。
二、严格执行查对制度，坚持医嘱班班查对，每天总查对，护士
长每周总查对一次并登记、签名。
三、毒、麻、限、剧药品做到安全使用，专人管理，专柜保管并
加锁。保持固定基数，用后督促医师及时开处方补齐，每班交接并登
记。
四、内服、外用药品分开放置，瓶签清晰。
五、各种抢救器材保持清洁、性能良好;急救药品符合规定，用
后及时补充，专人管理，每周清点两次并登记;无菌物品标识清晰，
保存符合要求，确保在有效期内。
六、供应室供应的各种无菌物品经检验合格后方可发放。
七、对于所发生的护理差错，科室应及时组织讨论，并上报护理
部。
八、对于有异常心理状况的患者要加强监护及交接班，防止意外
事故的发生。
九、工作场所及病房内严禁患者使用非医院配置的各种电炉、电
磁炉、电饭锅等电器，确保安全用电。
十、制定并落实突发事件的应急处理预案和危重患者抢救护理预
案。
处罚制度：
1.违反护士仪表规范的。
2.上班浓妆艳抹，戴醒目首饰的。
3.在病房中扎堆聊天，大声说笑，工作时间干私活的迟到，早退，
无故不按时交接班的。
4.穿工作服外出的。
5.在岗期间医疗废物不分类，混放的。
6.由于工作疏忽，责任心不强，发生护理差错，纠纷，护理并发
症，对意外事故或重大事件未及时报告的。
7.未经许可在工作时间内擅离职守，散播错误的，恶意的信息或
谣言。
8.未按请假规定无故缺勤的，不服从调配的。
9.不能完成正常的工作任务，在护理操作过程中违反操作规程，
给病人带来痛苦给医院代理啊影响的。
10.值班时脱岗造成严重后果的。
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