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单位聘用维修钟点工合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方作为维修钟点工的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在合同期内同意按照甲方的需要在________（地点）从事维修工作。

2.乙方的工作内容、工作职责及工作范围详见合同附件。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的实际需要进行安排，采取灵活工时制。

2.甲方应保证乙方享有法定节假日以及年假等休息权利。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的薪酬标准根据乙方的岗位、资历、技能等因素确定，具体金额和支付方式详见合同附件。

2.甲方应按照约定时间支付乙方薪酬，不得拖欠。

3.乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

2.甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方了解并遵守安全规章制度。

六、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规，以及甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同解除和终止

1.甲乙双方可以协商一致解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合岗位要求的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；等。具体情形详见合同附件。3.合同解除或终止时，双方应按照国家有关规定办理相关手续。八、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照国家有关规定支付违约金。九、其他约定甲乙双方可另行约定其他事项，作为本合同的附件。本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。十、争议解决本合同项下发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日（以下空白）合同附件一：岗位职责及工作内容（具体内容根据实际需要填写）合同附件二：薪酬及福利待遇（具体内容根据实际需要填写）合同附件三：其他约定（具体内容根据实际需要填写）

篇2

甲方（聘用单位）：______________________

乙方（受聘人员）：______________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方向乙方提供维修钟点工服务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意根据甲方的需要，在甲方指定的地点从事维修钟点工工作。

2.乙方的主要工作职责为：负责甲方单位内的设备设施维修、保养等工作。具体工作内容包括但不限于：机械设备、电器、管道、门窗等维修，确保正常运行。

三、工作时间及待遇

1.乙方的工作时间根据甲方的实际需要安排，具体由甲乙双方协商确定。

2.乙方的基本工资为每小时______元，具体薪资根据乙方实际工作时间计算。

3.乙方享有法定节假日休息的权利，如遇特殊情况需加班，甲方应按照国家规定支付加班工资。

四、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相关的工作保险，确保乙方在工作过程中的安全。

2.乙方享有国家规定的福利待遇，如年终奖、节日福利等。

五、甲乙双方的权利与义务

1.甲方的权利与义务：

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查。

（2）甲方应按照合同约定支付乙方的工资及福利待遇。

（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件及劳动保护。

2.乙方的权利与义务：

（1）乙方有权按照合同约定获得相应的工资及福利待遇。

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，