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惠州市S展览有限公司如何提高领导有效性研究

内容摘要

领导职能的存在就是为了促成并加强组织中全体成员为了组织目标的实现而共同努力，组织目标的实现是组织中全体成员共同努力的结果。领导在促成这一共同努力、加强协同作用的过程中起着无可取代的作用。好的领导者应该使得员工成为其忠实的追随者是，使得员工为了组织目标而努力工作。本文结合公司的实际情况、接着论述了提升领导效能的对策，以期对领导者把握主动权，提高领导效能提供自己的一点思考。

关键词：重要性领导效能方法

目录

TOC\o1-3\h\u8605一、绪论 3

31358（一）研究背景及意义 3

14191（二）研究