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2024年个人下半年工作计划范文
____年上半年,在开发区管委会及总公司的支持和领导下,到目
前为止我们已完成营业收入____万元。____年下半年,我们将继续保
持上半年的良好发展势头,响应市政府振兴____工业基地的号召,进
一步加大业务投入,争取引进更多的工程项目,重点开拓物业管理业
务。同时还要找问题、找差距、找不足,为此,我们制定我公司____
下半年的工作计划:
一、总的工作目标
一、稳抓环卫,提高道路保洁质量,确保开发区环境卫生在全市
领先。
二、发展绿化,确保完成开发区下达的绿化养护及绿化保洁任
务。
三、积极拓展其他工程业务,提高经济效益。
五、提高全体干部员工的服务意识和服务理念。
六、维护职工的合法利益,提高职工福利待遇,确保职工队伍的
稳定。
七、力争完成全年营业收入____万元,创利税____万元。
八、积极拓展物业管理新业务,拟承接高铁国际商务区一体化物
业管理。
二、具体措施
第1页共17页
一、加强政治学习,统一思想认识,提高全体干部员工为开发区
建设和发展服务的意识。将开发区的新形势、新发展、新变化传达给
个职工,激发职工的工作热情。
三、继续在各部门推行承包责任制,由部门负责人负责本部门内
部的所有事务,部门负责人对公司经理负责。
2)对环境卫队酝酿进行重大改革。推行承包责任制,环卫队实行
队长负责制,队长签定承包责任合同,全面负责环卫工作。同时计划
分路段进行承包,由监管科对各路段进行考核定奖惩;垃圾中转站(车
队)实行队长负责制,队长签订承包责任合同,职责范围包括垃圾中
转站、车队、安全保卫、渣土办;与驾驶员签订责任状,明确驾驶员的
责、权、利,进一步明确发生安全事故后公司和驾驶员各自所承担的
责任;对原垃圾站进行改造,新上压缩机组一台;强化服务功能,提高服
务水平,加大对企事业单位的服务力度,拟增加封闭式保洁车、吸粪
车及洒水车各一辆;拟接管经七路垃圾中转站。
3)绿化队实行承包责任制,分管经理签订承包责任合同,负责绿
化队内部所有事务。在确保完成开发区下达的绿化带养护及保洁任务
的同时,积极拓展其他绿化工程业务。
4)继续加大物业管理力度。做好安全培训及管理,定期对安保人
员进行技能培训、消防培训,定期举行技能竞赛和消防演习;继续加强
科技创业园服务区的管理,对服务区食堂卫生及饭菜质量进行监督管
理,确保宿舍楼住户财产及人身安全,确保园区环境美观,高标准高
第2页共17页
质量完成园区车棚建设;继续做好怡园市民广场窗口单位物业管理,拟
申报广场绿化工程为徐州市精品园林工程;承接清洁技术产业园绿化
四、开源节流,节约各项经费开支,加强财务审计力度,尤其是
工程审计,提高公司的经济效益。
五、加大物业管理房租、水电费收费力度,确保费用及时回收。
六、改革公司工资分配体制。进一步提高临聘人员工资待遇以及
改革驾驶员工资制度,宗旨是使多劳者多得、少劳者少得、不劳者不
得,尽可能使工资分配趋于合理化。
八、严格执行奖惩制度,细化奖惩条例。做到奖优罚劣,使人人
有压力,人人有动力。
____年下半年,我们将以振兴徐州老工业基地为契机,参与推进
开发区二次创业,以秦常委及各级领导的关心支持为动力,齐心协
力,共谋发展,争取超额完成全年经济目标。
2024年个人下半年工作计划范文(二)
开支、水、电、日常办公耗材尤其是纸张、车辆开支要节俭等问
题。
其次也是最重要的部分-培养意识,服务意识的加强、竞争意识的
树立、市场创造意识的培养。我们是以服务为主的公司,可以借助服
务去赢得市场,赢得用户的信任。同事之间,企业之间时时刻刻竞争
都存在,自己业务水平不提高会被公司淘汰,企业不发展将会被社会
淘汰。近几年,耗材市场竞争比较激烈,今年形势将更加严峻。
第3页共17页
业务水平和员工素质的提高至关重要,关系到整个企业的发展与
命运。业务水平的高低影响到办事的工作效率;员工素质的高低直接影
响到企业的社会地位和社会形象。只有具有一支高素质、技术水平过
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