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短期家政工服务协议
合同编号:__________
甲方(雇主):
乙方(家政工):
根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就乙方为甲方提供短期家政工服务事宜,达成如下协议:
一、服务内容
1.1乙方应当提供的服务内容如下:
(1)家务劳动:打扫卫生、洗涤衣物、烹饪饮食等;
(2)照看老人:陪伴照顾、健康管理、生活照料等;
(3)照看孩子:接送上学、辅导作业、生活习惯培养等;
(4)其他临时性事务:如购物、缴费等。
1.2乙方应按照甲方的要求,提供优质、高效的家政服务,确保甲方家庭成员的生活品质。
二、服务期限
2.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。
2.2甲乙双方同意,在合同期满前一个月内,如双方无异议,本协议自动续约。
三、服务报酬
3.1乙方提供家政服务期间,甲方按月支付报酬。具体报酬标准为每月人民币____元整(小写:¥____元),每月支付一次。
3.2乙方提供服务期间,如有加班,甲方应按照约定加班费标准支付给乙方。
3.3乙方在提供服务期间,如有请假、缺勤等情况,甲方有权按照约定扣除相应报酬。
四、双方权利义务
4.1甲方权利义务:
(1)为乙方提供服务所需的生活条件和工作环境;
(2)按时支付乙方服务报酬;
(3)尊重乙方的人格尊严和合法权益,不得对乙方进行侮辱、虐待;
(4)在本协议有效期内,如乙方提出解除协议,甲方应提前一个月通知乙方。
4.2乙方权利义务:
(1)按照约定提供优质、高效的家政服务;
(2)尊重甲方家庭成员的合法权益,不得泄露甲方家庭成员的个人隐私;
(3)遵守甲方家的规章制度,服从甲方管理;
五、违约责任
5.1甲乙双方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。
5.2甲乙双方如提前解除本协议,应按照约定支付违约金。具体违约金标准如下:
(1)甲方提前解除协议,应支付乙方一个月报酬的违约金;
(2)乙方提前解除协议,应支付甲方一个月报酬的违约金。
六、争议解决
6.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定
7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(雇主):
乙方(家政工):
签订日期:____年__月__日
一、附件列表:
1.家政工身份证明
2.甲方家庭成员健康证明
3.乙方家政服务技能证明
4.合同续约确认书
5.加班记录表
6.请假申请表
7.违约金计算公式
二、违约行为及认定:
1.甲方未按时支付乙方服务报酬:甲方未按照本协议约定时间支付服务报酬的行为。
2.乙方未按约定提供家政服务:乙方未按照本协议约定的服务内容、质量、时间提供家政服务的行为。
3.甲方未提供服务所需生活条件和工作环境:甲方未按照本协议约定,为乙方提供适宜的服务场所及所需的生活和工作条件的行为。
4.甲方侮辱、虐待乙方:甲方对乙方进行侮辱、虐待的行为。
5.乙方泄露甲方家庭成员个人隐私:乙方在提供服务过程中,未经许可擅自泄露甲方家庭成员的个人隐私的行为。
6.乙方提前解除协议:乙方未按照本协议约定提前一个月通知甲方,擅自解除协议的行为。
三、法律名词及解释:
1.家政工:指为他人提供家庭生活服务的人员,包括家务劳动、照看老人、照看孩子等服务。
3.服务报酬:指甲方支付给乙方的,乙方提供家政服务所获得的报酬。
4.加班:指乙方在约定服务时间之外,根据甲方要求提供的额外服务。
5.违约金:指甲乙双方违反本协议约定,应支付给对方的一种经济赔偿。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.甲方未按时支付报酬:乙方可以与甲方沟通,要求甲方按时支付;如协商无果,乙方有权解除协议,并要求甲方支付违约金。
2.乙方未按约定提供服务:甲方可以与乙方沟通,要求乙方按约定提供服务;如协商无果,甲方有权解除协议,并要求乙方支付违约金。
3.甲方未提供服务所需生活条件和工作环境:乙方可以与甲方沟通,要求甲方提供适宜的服务场所及所需的生活和工作条件;如协商无果,乙方有权解除协议。
4.甲方侮辱、虐待乙方:乙方有权立即解除协议,并向有关部门投诉甲方。
5.乙方泄露甲方家庭成员个人隐私:乙方应当立即停止泄露行为,并向甲方道歉;如协商无果,甲方有权解除协议,并要求乙方支付违约金。
五、所有应用场景:
1.家庭需要临时家政服务时。
2.家庭成员需要照看老人或孩子时。
3.家庭需要额外的家务劳动帮助时。
4.需要家政工提供临时性事务帮助时。
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