滁州学院普通高校毕业生就业协议书8篇.docx

滁州学院普通高校毕业生就业协议书8篇

篇1

甲方（用人单位）：

乙方（毕业生）：

丙方（学校）：

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及滁州学院相关规定，甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。

一、协议内容

1.甲方根据工作需要，自愿录用乙方为正式员工，乙方同意到甲方工作。

2.甲方录用乙方的工作岗位、工作内容、工作地点、工作时间及工资待遇等，按双方签订的劳动合同约定执行。

3.乙方在甲方的工作期限自签订本协议之日起至毕业离校后一年止。

4.甲方应根据工作需要，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

5.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，履行自己的工作职责。

6.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

7.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和保密信息。

8.甲方在乙方毕业后一年内，应提供实习机会或就业岗位，确保乙方能够顺利就业。

9.甲方应按时足额向丙方缴纳学费、住宿费等费用，确保乙方的学业顺利完成。

10.乙方在甲方工作期间，应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，不得从事违法活动。

11.甲方有权对乙方的违法行为进行制止和纠正，并依法承担相应的法律责任。

12.乙方在甲方工作期间，应尊重甲方的知识产权和劳动成果，不得侵犯甲方的合法权益。

13.甲方应尊重乙方的劳动成果和知识产权，不得侵犯乙方的合法权益。

14.乙方在甲方工作期间，应积极参与甲方的培训和学习活动，提高自己的业务能力和综合素质。

15.甲方应定期对乙方进行培训和学习活动进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

16.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的考勤制度和请销假制度，不得迟到、早退、旷工等。

17.甲方应按时向丙方反馈乙方的考勤情况和请销假情况，确保乙方的学业顺利完成。

18.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的宿舍管理制度和用餐制度，不得在宿舍内乱扔垃圾、用餐不节约等。

19.甲方应定期对乙方的宿舍进行检查和用餐情况进行监督，并根据检查结果进行奖惩。

20.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的通讯管理制度，不得私自拆卸通讯设备、泄露通讯密码等。

21.甲方应对乙方的通讯设备进行统一管理，确保乙方的通讯安全。

22.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的财务管理制度，不得私自挪用公款、报销不实等。

23.甲方应对乙方的财务行为进行严格监督和管理，确保甲方的财产安全。

24.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密制度，不得私自泄露保密信息、从事保密活动等。

25.甲方应对乙方的保密行为进行严格监督和管理，确保甲方的保密安全。

26.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的其他规章制度和管理规定。

27.甲方应对乙方的行为进行严格监督和管理，确保乙方的行为符合甲方的规章制度和管理规定。

28.乙方在甲方工作期间，应积极参与甲方组织的各类活动和文化娱乐活动。

29.甲方应对乙方的参与情况进行考核和评价。

篇2

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人或负责人：

乙方（毕业生）：

姓名：

性别：

民族：

出生日期：

学历：

专业：

毕业时间：

联系方式：

鉴于甲方需要招聘具有专业知识和技能的毕业生，乙方愿意在毕业后到甲方就业，双方经友好协商，达成以下协议：

一、协议内容

1.甲方同意接收乙方，并安排其在合适的岗位上工作。乙方同意在毕业后按照甲方的要求到指定的地点报到。

2.甲方应确保乙方的工资待遇符合国家及地方规定，并按时发放工资。乙方应按时完成甲方安排的工作，并达到甲方的工作要求。

3.甲方应提供必要的工作条件和生活保障，确保乙方的身心健康。乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的形象和利益。

4.甲方应尊重乙方的意愿和人格尊严，不得对乙方实施任何形式的歧视或虐待。乙方有权拒绝甲方提出的任何不合理的请求或要求。

5.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，提供福利待遇。乙方应享受与甲方其他员工相同的待遇，包括社会保险、福利等。

6.甲方应确保乙方的职业发展机会公平、公正，并提供必要的培训和支持。乙方应努力提升自己的能力和素质，为甲方的发展做出贡献。

7.甲方和乙方应共同遵守国家的法律法规，以及地方的相关规定。乙方应在甲方的指导下，合