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临时工劳动协议样本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
法定代表人:__________
联系电话:__________
乙方(临时工):__________
身份证号码:__________
地址:__________
联系电话:__________
鉴于甲方因生产经营需要,乙方愿意提供临时性劳动,双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本临时工劳动协议。
一、工作内容
1.乙方在甲方的安排下,从事__________工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。
二、工作时间
1.乙方的工作时间为__________。
2.乙方应按照甲方的要求,参加相应的培训和加班。
三、劳动报酬
1.乙方的工资为人民币(大写):__________元整(小写):__________元/月。
2.乙方加班工资按照甲方的规定执行。
3.乙方工资的支付方式为__________。
四、福利待遇
1.乙方享有国家法定节假日休息的权利。
2.乙方的工作条件和环境符合国家劳动安全卫生标准。
3.乙方参加社会保险,具体保险项目按照甲方的规定执行。
五、合同期限
1.本协议期限为自签字之日起至__________年__________月__________日止。
2.协议期满后,如甲方继续聘请乙方,双方可另行签订协议。
六、违约责任
1.任何一方违反本协议的约定,导致协议解除或无法履行,应承担相应的违约责任。
2.如乙方提前解除本协议,应提前__________天通知甲方,否则应支付甲方违约金人民币(大写):__________元整(小写):__________元。
七、争议解决
1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本协议自签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(临时工):__________
签订日期:__________年__________月__________日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方健康证明
4.乙方无犯罪记录证明
5.甲方营业执照副本复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方社会保险登记证复印件
8.双方签订的劳动合同文本
9.甲方规章制度复印件
10.乙方培训记录复印件
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同未按要求通知甲方,视为违约。
2.乙方未按甲方要求完成工作任务,视为违约。
3.甲方未按时支付乙方工资,视为违约。
4.甲方未按约定提供乙方工作条件和安全卫生标准,视为违约。
5.甲方未按约定提供乙方社会保险,视为违约。
6.双方未按约定解决争议,向法院提起诉讼,视为违约。
三、法律名词及解释:
1.临时工:指在用人单位无固定岗位,工作时间不满一年的劳动者。
2.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
3.工作时间:指劳动者在用人单位从事工作或劳动的时间。
4.劳动报酬:指劳动者因提供劳动力而应得的报酬。
5.福利待遇:指用人单位为劳动者提供的社会保险、培训、休息休假等方面的福利。
6.违约金:指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,了解原因,若无法解决,按约定支付违约金。
3.甲方未按时支付工资:甲方应按时支付工资,若确有困难,应提前与乙方沟通说明。
4.甲方未提供工作条件和安全卫生标准:甲方应立即改善工作条件,确保乙方的人身安全。
5.争议解决:双方应通过友好协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景:
1.甲方因生产经营需要,短期招聘劳动者。
2.乙方寻求临时工作,提高个人收入。
3.双方明确双方权利义务,确保劳动力合法合规使用。
4.适用于各类型企业与临时工之间的劳动关系建立。
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