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管理人员培训的内容有哪些

一、目的和职责

1、培训管理制度的目的和依据

管理人员培训的内容有哪些，是为了建立一套完善的员工培训体系，提高公司管理人员的管理水平和业务能力，确保公司人力资源的可持续发展。本制度的依据是《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业教育法》以及公司相关政策和规定。

（1）明确管理人员培训的目标和方向，使培训工作具有针对性和实效性。

（2）规范管理人员培训的过程和内容，确保培训质量。

（3）激发管理人员的学习热情和积极性，提升个人及团队绩效。

（4）为公司发展储备一批具备高素质、高技能的管理人才。

2、公司人力行政部的职责与权限

公司人力行政部作为培训管理的归口部门，