- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
标准劳动合同书范本电子版5篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
地址:______________________________
联系方式:__________________________
法定代表人或授权代表人:____________
乙方(员工):______________________
地址:______________________________
联系方式:__________________________
鉴于甲乙双方均具备法律规定的主体资格,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:
一、合同期限
第一条合同签订日期:自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期______个月。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方从事的岗位(工种)为:_______________________。乙方的工作地点为:_______________________。根据工作需要,经双方协商同意,可以变更工作岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假
第三条乙方执行标准工时制,每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。因生产经营需要,经协商安排加班的,应按国家有关规定支付加班费或以调休等方式予以补偿。
第四条乙方享有国家规定的法定节假日以及婚假、产假等法定假期。具体请假事项按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬
第五条甲方按月足额以货币形式支付乙方工资报酬,具体标准按照甲方相关规定执行。乙方工资标准为_____元/月。甲方可以根据企业经营状况及乙方的贡献表现等调整乙方的工资标准。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第六条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方从事有职业危害作业的,甲方应进行告知并定期进行健康检查。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
六、保险和福利
篇2
甲方(用人单位):______________________
地址:________________________________
联系方式:____________________________
乙方(员工):_______________________
住址:________________________________
联系方式:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应按照甲方的要求,在__________岗位从事_____________工作。
2.乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。
2.甲方应保证乙方享有法定的休息日和节假日。
3.加班及请假制度按照甲方规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为________元/月。
2.甲方根据乙方的岗位变动、工作表现及绩效考评结果,对乙方的工资进行调整。
3.甲方每月以________形式向乙方支付工资,支付日期为每月的______日。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行安全教育和培训,使乙方了解并掌握安全操作规程。
3.乙方应遵守甲方的安全规章制度,防止劳动过程中的事故。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。
2.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照相关规定进行处理。
八、保密和竞业限制
1.乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密进行保密,不得泄露。
2.乙方在离职后的一定期限内,不得在竞争单位从事与甲方业务相关的工作。
九、合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,
文档评论(0)