2024年内蒙古赤峰市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库附参考答案（培优A卷）.docxVIP

专业精品内蒙古赤峰市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！

2024年内蒙古赤峰市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库附参考答案（培优A卷）

第I部分单选题（50题）

1.（）主要适合管理人员，特别是高层管理者的晋升考评。

A:综合选拔法

B:升等考试法

C:评价中心法

D:配对比较法

答案：C

2.关于薪酬的表述，错误的是（）

A:富于挑战性的工作也是属于薪酬的范围

B:激励工资是根据员工已取得的工作业绩，在基本工资之外增加支付的工资

C:基本工资一般忽视了员工个体之间的差异

D:医疗保险属于非货币性薪酬

答案：B

3.(2015年11月)（）是实施企业集团人力资本管理其他职能的重要基础。

A:人力资源的战略管理

B:人力资本的绩效评价

C:人力资本的激励与约束

D:人力资本的价值计量

答案：D

4.关于勤劳节俭，正确的是（）。

A:勤劳节俭与扩大消费相矛盾

B:勤劳节俭有利于增产增收

C:勤劳节俭不能防止腐败

D:勤劳节俭仅仅是中华民族的传统美德

答案：B

5.()属于事业部层次的战略。

A:总体战略

B:职能战略

C:业务战略

D:技术战略

答案：C

6.赫茨伯格的双因素理论是在()时期提出。

A:后现代管理

B:经验管理

C:科学管理

D:现代管理

答案：D

7.培训能力主要指受训者的学习意愿，培训能力通过受训者的学习能力，学习培训动机和（）等三个方面得到体现。

A:融会贯通

B:自我效能

C:依样画瓢

D:举一反三

答案：B

8.房地产经纪人的薪酬模式是（）。

A:交易收益低，关联收益低

B:交易收益低，关联收益高

C:交易收益高，关联收益高

D:交易收益高，关联收益低

答案：D

9.以绩效为基础的计酬方法3P不包括（）。

A:岗位

B:薪酬

C:报酬

D:绩效

答案：B

10.()既是一种比较严厉的惩罚措施,也可避免降职可能出现的其他问题。

A:警告

B:谈话

C:惩戒性调动

D:暂时停职

答案：D

11.(2016年11月)职业生涯规划的主体是（）。

A:员工个体

B:企业

C:人力资源部

D:上级主管

答案：A

12.(2015年11月)一般而言，（）是公司的执行机构。

A:监理会

B:经理班子

C:股东大会

D:董事会

答案：B

13.（）单纯从劳动力需求方面揭示了工资水平的决定机制。

A:边际生产力工资理论

B:人力资本理论

C:均衡价格工资理论

D:集体谈判工资理论

答案：A

14.随着工人的人数不断增加。刚开始产量会增加。但人数增加到一定数量后。

A:劳动边际生产力为负

B:劳动边际生产力为正

C:劳动边际生产力递增

D:劳动边际生产力递减

答案：D

15.你对电话铃声可以做哪些改变”属于（）。

A:关于数量选择的发散思维

B:关于方式方法选择的发散思维

C:关于形态位置选择的发散思维

D:关于材料性能选择的发散思维训练

答案：D

16.()是指每个管理者所直接领导的人员数量。

A:责任链

B:控制幅度

C:员工人数

D:管理层级

答案：B

17.培训成果转化的第三个层面是（）。

A:依样画瓢式应用

B:举一反三

C:自我管理

D:融会贯通

答案：D

18.评价工资是否达到市场一般水平是对工资方案（）的评价

A:明确性

B:能力性

C:安全性

D:激励性

答案：C

19.只有劳动争议主体参与的劳动争议解决机制是（）。

A:调解救济

B:自力救济

C:公力救济

D:社会救济

答案：B

20.企业文化的内核是()

A:物质文化

B:制度文化

C:精神文化

D:生产文化

答案：C

21.每一个人的个性都与其他人不同是指个性的（）。

A:稳定性

B:一致性

C:独特性

D:特征性

答案：C

22.在员工援助计划的（）阶段,会针对个别员工的特殊问题进行援助。

A:方案设计

B:问题诊断

C:咨询辅导

D:教育培训

答案：C

23.（）是落实管控职能和业务，保证集团战略目标实现的手段

A:职能和业务管控

B:管控体系

C:管控机制

D:管控基础

答案：C

24.(2016年5月)金字塔形的企业集团是由（）联结方式形成的。

A:共同投资型

B:层层控股型

C:资金借贷型

D:环形持股型

答案：B

25.即使走到成功边缘，也因为害怕失败而退缩，这属于（）

A:自我中心型思维障碍

B:权威型思维障碍

C:自卑型思维障碍

D:麻木型思维障碍

答案：C

26.关于职业道德规范“敬业”，正确的说法是（