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2024年云南省楚雄彝族自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题题库含下载答案

第I部分单选题（50题）

1.(2017年11月)()属于影响企业集团组织结构变化的内在因素

A:反垄断法

B:共同投资

C:产业组织政策

D:市场竞争

答案：B

2.在学习型组织中，领导者界定真实情况，协助下属对真实情况进行正确、深刻的把握，提高他们分析问题、解决问题的能力。以促进每个人的学习。体现了领导者的（）角色。

A:教练

B:管理者

C:指导者

D:设计师

答案：A

3.(2017年11月)(?)针对一个胜任特征,左边注明胜任特征的内涵,右边相应写出出色的绩效行为。

A:锚型模型

B:层级式模型

C:簇型模型

D:盒型模型

答案：D

4.重要性相对较小或者各团队都具有的公共指标是指（）

A:整体指标

B:辅助指标

C:主要指标

D:否决指标

答案：B

5.在企业发展中的（），一般不会应用团队薪酬

A:成长期

B:成熟期

C:始付期

D:衰退期

答案：D

6.（）具有高任务具体性、低公司具体性和低行业具体性。

A:行业通用胜任特征

B:元胜任特征

C:行业技术胜任特征

D:标准技术胜任特征

答案：D

7.经营者奖励年薪根据增强企业发展后劲情况确定的模式是（）模式。

A:WX

B:G

C:S

D:Y

答案：D

8.(2015年5月)（）属于特殊能力测试

A:RIT

B:DAT

C:SDS

D:cops

答案：B

9.根据“禁止商业贿赂行为的暂行规定”，下列说法中正确的是（）。

A:经营者的职工采用贿赂手段的行为，应当认定为经营者的行为

B:不得以商业贿赂手段购买商品，但拓展市场、扩大销售不含其内

C:“禁止商业贿赂的暂行规定”与“反不正当竞争法”不存在内在关联

D:法律上的商业贿赂行为，严格界定为财物，如“请客”、“考察”等不计其内

答案：B

10.()的企业适合采取进攻型战略。

A:所处行业开始衰退，自身实力较强

B:所处行业发展良好，自身实力较弱

C:所处行业发展良好，自身实力较强

D:所处行业开始衰退，自身实力较弱

答案：C

11.属于保健因子的有（）

A:归属感

B:认同感

C:挑战性的工作机会

D:成就感

答案：A

12.一般来说，股票期权的主要对象是（）。

A:科技开发人员

B:公司经理

C:所有员工

D:决策层成员

答案：B

13.企业绩效管理的主体因素是（）。

A:考评对象

B:考评结果

C:绩效指标

D:考评方法和程序

答案：A

14.公司治理结构的中枢和管理权力中心是（）。

A:董事会

B:经理班子

C:股东大会

D:监事会

答案：A

15.下列不属于我国工会职能的是（）。

A:建设职能

B:教育职能

C:决策职能

D:参与职能

答案：C

16.(2016年11月)劳动行政部门责令限期支付劳动报酬，逾期不支付，责令用人单位按照应付金额的（）

A:30%-50%

B:0.3

C:0.5

D:50%-100%

答案：D

17.SA8000是（）国际标准。

A:企业社会责任

B:质量管理体系

C:环境管理体系

D:工作安全管理体系

答案：A

18.(2017年11月)由大城市生活成本过高想到年轻高素质人才流失,这属于()。

A:接近联想

B:相似联想

C:因果联想

D:对比联想

答案：C

19.（）为培训活动提供了制度性框架和依据，是培训管理实施并形成良好的运行机制的基础。

A:培训管理体系建设

B:后期支持体系建设

C:培训制度体系建设

D:企业文化体系建设

答案：C

20.绩效矩阵是绩效管理和（）相结合的结果。

A:薪酬管理

B:培训需求

C:岗位能力模型

D:职位配置

答案：A

21.(2015年11月)（）型组织结构通常分为事业部制组织结构和矩阵式组织结构。

A:U

B:Y

C:H

D:M

答案：D

22.(2018年5月)考评公平公开的程度属于绩效管理系统总体评估的()

A:信息系统指标

B:系统整体指标

C:系统实施指标

D:系统构建指标

答案：C

23.金字塔形的企业集团是由（）联结方式形成的。

A:资金借贷型

B:层层控股型

C:环形持股型

D:共同投资型

答案：B

24.(2017年5月)在（）时期，劳动者与劳动中的智慧完全分离，成为机器的附属品。

A:科学管理

B:现代管理

C:后现代管理

D:经验管理

答案：D

25.在非典型肺炎传播期间，听