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企业文化问卷

企业文化问卷

【篇一：企业文化调查问卷参考版】

各位领导、各位同事：

您好！

为了进一步推进xx企业文化建设，使xx文化在新的士气焕发新的

活力，注入新的内容，因此现统一进行xx企业文化调查，请您在百忙

中抽时间认真阅读、填写我们问卷仲的问题，为我们提炼xx企业文化

提供依据，帮助我们完成《xx企业文化手册》的编写。请您根据以下

问题进行作答，您只要表达出您个人的真实的看法、希望和建议。您

在问卷中的信息和答案将会被严格保密，谢谢您的支持，让我们一齐

共创骏弘美好的明天！

第一部分个人信息

您所在的部门：

您目前在公司的职位：请在相对应的【】中填“√”【】副总经

理/总经理助理【】部门经理【】部长/主管【】其他

您在本公司工作年限：

【】1年以下【】1-2年【】3-5年【您的最高学历：

【】初中/中专/高职【】大专【】本科【您所在的办公环境：【】

办公室【】车间

第二部门企业文化建设

以下内容，请根据题目要求将答案填在“【】”1、您对于本公

司目前企业文化现状的看法是：（可多选）a、主导文化较模糊，部

门文化突出、各部门各有特点b、典型人物不突出，缺乏学习的榜样c、

企业文化只是表面文章d、领导许身体力行，以身作则

2、您认为企业文化对公司的影响是：（可多选）a、对企业发展

有促进作用

b、只对大型企业有影响，对中小型企业影响不大

c、没有影响

d、不清楚

3、您认为本公司的发展目标是：（多选）a、塑胶模具行业的引

领者b、保持优势，稳健发展c、行业最佳五金塑胶供应商

6-10年】硕士及以上【】【】【】】

d、至优品质，惠益员工

4、您认为制约公司发展的主要因素有哪些？（多选）【】a、管

理效率有待提高b、制度不健全

c、思想观念转变比较慢

d、成本意识比较薄弱

e、市场开发强度不

足f、缺少团队学习的氛围g、公司的宣传力度不够h、员工质素

有

待提高

5、作为xx的一员您是否有强烈的自豪感？a、有b、有时有c

6、您对于公司或部门的发展提过合理化建议吗?a、经常提，公

司很重

视b、没有，因为不关心

c、不愿提，好的建议常常不被当回事

d、有提，但被采纳的很少

7、您认为员工有待提升的素质是？（多选）a、追求与进取精神

b、团队合作精神

c、工作效率与灵活性

d、思想观念的转变

e、技术素质、技能水平

8、提高员工凝聚力的方式有哪些？（多选）a、重视人才、培养

人才

b、以人为本、改进工作条件和环境

c、维护和谐、加强沟通

9、目前在工作中吸引您的有：（多选）a、学习新知识、新技术，

实现自我价值b、工作环境良好、工作轻松c、薪酬高、待遇好d、

与同事相处融洽e、公司注重员工关怀10、目前本公司最大的优

势是：（多选）a、领导远见卓识、决策能力强b、拥有优秀的人才

c、管理独特、水平高、创新意识强

d、员工士气高、向心力强

、没有】【】【】【】【】【】【

e、规模大、设备设施先进11、部门之间沟通或跨部门之间沟通

是

否顺畅？【】a、是，非常的顺畅b、有时是，但频率不高c、否，

很不配合

12、当您不开心或者需要帮忙时，您有向身边的同事倾诉吗？【】

a、会，跟同事的关系非常的好，而且经常得到他们的帮助

b、有时

会

c很少，跟他们关系没有那么要好d、完全没有

13、当知道您身边的同事需要帮助时，您会主动伸出援助之手吗？

【】a、会，乐善好施，能帮的就帮b、看情况，不做第一人c、不会，

事不关己14、领导在作出有关员工切身利益的决策时，是否征

求员工意见？【】a、征求b、有时征求c、不征求

15、当您的上级作出错误的指令时，您会？（多选）【】a、听

从

领导的，服从第一