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煤矿工人劳动合同范本
甲方(用人单位)
法人代表:
乙方(劳动者):
性别:男
地址:
户籍地:
依照《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和政策规定,
甲乙两边在平等志愿、协商一致的基础上,遵循合法、平等、老实、信誉
的原那么,同意订立本合同,并一起遵守合同如下条款:
一、劳动合同期限
固按期限时刻从年月日至年月日止,为期年,其中包括试用期
1个月。
二、工作内容和工作地址
一、甲方安排乙方在工作地址从事工作(职位)。
二、乙方在甲方工作期间,甲方能够依照工作需要及乙方工作能力和
表现经两边协商一致,能够签定《职位责任书》或变更乙方的工作职位和
工作任务。
三、工作时刻和休息休假欢迎登录我的淘宝店:月、□计件工资、□
其它计酬形式。工资结算发放日期。
二、乙方在试用期的工资不得低于本单位相同职位最低
档工资或劳动合同约定工资的百分之八十,并非得低于用人
单位所在地的最低工资标准。
3、甲方可依照乙方在职期间的工作表现,如增强培训提
高了工作效益。乙方应享有晋升、调资的权利。
4、乙方的奖金、津贴、补助按有关规定执行,加班工资
按《中华人民共和国劳动法》和《江西省工资支付规定》等
有关规定支付。
五、社会保险和福利待遇
二、在合同期内,乙方患病或非因工负伤,按其实际工作
年限和在本单位工作时刻长短确信医疗期,具体标准按国家
有关规定执行。在规定的医疗期内,乙方的病假工资、疾病
救济费、医疗待遇按有关规定办理。
3、在合同期内,乙方因工或因病死亡的丧葬补助费、供
养直系亲属抚恤费、救济费、遗属补助,按国家和地址有关
规定办理。
六、劳动爱惜、劳动条件和劳动纪律
一、甲方按国家和地址政府有关规定,为乙方提供符合
国家规定的劳动爱惜设施和劳动条件,并按期为乙方进行健
康检查。
二、甲、乙两边议定,乙方在甲方聘用从事特殊行业作
业时,甲方按乙方的月工资总额1%计算,(按月补发给乙方)
作为职业病防治、营养、康复、医治专项费用,由乙方安排
利用。但甲方有任务承负乙方在岗工作时,每一年度职业病
的集中检查费用支付。乙方领用本企业职业病专项费用后,
甲方再也不承负乙方的职业病的营养、康复、医治等一切费
用支出。
3、甲方按国家有关规定对乙方进行有关劳动平安知识、
规章制度、业务操作规程及技术等培训;乙方应参加上述培
训并严格遵守与其职位有关的劳动平安规定、操作规程和规
章制度。
七、劳动合同的变更和解除
(一)经甲乙两边协商一致,劳动合同能够解除。
(二)甲方有以下情形之一的,乙方能够解除劳动合同:
一、未依照劳动合同约定提供劳动爱惜或劳动条件的;
二、未及时足额支付劳动报酬的;
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
4、甲方制定的规章制度违背法律、法规的规定,损害劳
动者权益的;
五、以讹诈、胁迫的手腕或落井下石,使乙方在违抗真
实意思的情形下订立或变更劳动合同的;
六、法律、行政法规规定劳动者能够解除劳动合同的其
他情形。
(三)乙方有以下情形之一的,甲方能够解除劳动合同:
一、在试用期间被证明不符合录用条件的;
二、严峻违背甲方的规章制度的;欢迎登录我的淘宝
店:/超低折扣品牌运动服—新店开业,全场两件(套)包邮
^-^你的光临是对我最好的支持。
3、严峻失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
4、乙方同时与其他用人单位成立劳动关系,对完本钱单
位的工作任务造成严峻阻碍,或经甲方提出,拒不更正的;
五、乙方以讹诈等手腕致使甲方签定或变更的劳动合同
无效的;
六、被依法追究刑事责任的。
(四)甲乙两边如遇其它情形的,均依照现行《劳动合同
法》有关条款执行。
(五)本合同期满或甲乙两边规定的本合同终止条件显
现,合同即行终止。
八、违背劳动合同的责任
一、劳动合同依法订立后,即具有法律约束力,甲、乙两
边必需严格履行。若是发生劳动争议,甲、乙两边均能够依
法申请调解、仲裁、提起诉讼。也能够协商解决。
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