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[学校名称]校务公开工作管理办法

一、总则

1.为进一步加强学校民主管理与民主监督，保障师生员工和社会公众对学校校务管理工作的知情权、参与权、表达权和监督权，促进学校依法治校、科学决策，提高办学效益和管理水平，依据相关法律法规以及上级有关规定，结合本校实际情况，特制定本办法。

2.校务公开应遵循依法依规、及时准确、注重实效、有利监督、保守秘密的原则，围绕学校中心工作和师生员工关心的热点、难点问题，积极稳妥地推进各项公开工作。

二、校务公开的内容

（一）学校重大决策事项

1.学校发展规划、年度工作计划和总结、重大改革方案、重要规章制度的制定与修订等。

2.学校内部机构设置、岗位设置及人员编制情况。

3.学校重大项目建设规划、招投标情况以及大额资金的使用计划等。

（二）财务收支情况

1.学校年度经费预算、决算报告，包括财政拨款、事业收入、经营收入、社会捐赠等各项收入及支出的总体情况。

2.专项经费的收支情况，如教学科研经费、维修改造经费、设备购置经费等。

3.财务管理制度以及财务收支审计情况等。

（三）人事管理工作

1.教师招聘、人才引进的岗位要求、招聘程序、录用结果等情况。

2.教职工职称评定、岗位晋升、评优评先的条件、程序和结果。

3.教职工考核、奖惩以及工资福利待遇调整等相关情况。

（四）教学管理工作

1.专业设置、课程开设、教学改革举措、教学质量监控与评估结果等情况。

2.学生考试管理办法、成绩评定及学籍管理规定等。

3.教材选用、教辅资料征订等相关信息。

（五）学生管理工作

1.学生奖学金、助学金、困难补助的评定条件、名额分配、评审程序和发放结果等情况。

2.学生综合素质评价办法以及各类表彰奖励的评选情况。

3.学生违纪处理规定及处理结果等情况。

（六）其他应当公开的事项

1.涉及师生员工切身利益的其他重要事项，如后勤服务管理、校园安全管理等相关政策和工作进展情况。

2.学校与社会各界合作办学、对外交流等重要事项的相关情况。

三、校务公开的形式

（一）会议公开

1.通过定期召开教职工代表大会、全校教职工大会、学生代表大会等会议，向参会人员通报学校相关工作情况，听取意见和建议，并进行审议或讨论。

2.学校行政办公会、党委会等重要会议，根据需要可邀请相关师生代表列席，参与部分议题的讨论与决策过程，增强决策的透明度。

（二）文件公开

1.利用学校内部文件、简报、公告栏等形式，及时发布各类校务公开信息，供师生员工查阅了解。文件内容应清晰明确、通俗易懂，便于阅读和知晓。

2.对于重要的规章制度、政策文件等，要印发纸质文本发放至各部门、各班级，并同时在校园网相应板块进行公布，方便师生随时查看和下载。

（三）网络平台公开

1.充分发挥学校官方网站、微信公众号、校园内部信息管理系统等网络平台的作用，设置专门的校务公开栏目，按照不同的信息类别进行分类展示，定期更新公开内容，方便师生员工及社会公众随时浏览查询。

2.通过网络平台设置意见反馈通道，及时收集师生员工和社会公众对校务公开内容及学校管理工作的意见和建议，加强互动交流。

（四）其他公开形式

1.根据需要，可以通过校园广播、电视、电子显示屏等方式，对学校重要事项、紧急通知等进行及时公开宣传，确保师生员工能够及时获取相关信息。

2.设立校长信箱、意见箱等，定期收集师生员工的来信来访，并及时进行处理和回复，针对共性问题可通过适当方式进行公开反馈。

四、校务公开的程序

1.提出：学校各职能部门按照职责分工，根据校务公开的内容要求，及时收集、整理需要公开的信息资料，并填写《校务公开事项申请表》，注明公开事项的内容、范围、形式、时间等相关信息，报部门负责人审核签字。

2.审核：部门负责人对拟公开信息的真实性、准确性、完整性以及是否符合保密要求等进行审核，审核通过后报学校校务公开工作领导小组办公室（以下简称“公开办”）。对于涉及重大事项或敏感信息的，需经学校分管领导或主要领导审批后再报“公开办”。

3.公开：“公开办”对各部门报送的拟公开事项进行汇总整理，按照规定的公开形式和时间要求，组织实施校务公开工作，确保信息准确无误地发布到相应的公开平台上。

4.反馈与整改：学校通过设立意见反馈渠道，广泛收集师生员工和社会公众对校务公开内容的意见和建议。“公开办”对收集到的反馈信息进行整理分析，及时反馈给相关部门，要求其针对存在的问题进行整改，并将整改情况及时向师生员工和社会公众进行通报。

五、组织机构及职责

1.成立校务公开工作领导小组：由学校主要领导担任组长，分管领导担任副组长，各职能部门负责人为成员，负责统筹领导学校校务公开工作，研究制定校务公开工作的方针政策、规划计划，协调解决工作中的重大问题。

2.校务公开工作领导小组办公室：设在学