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劳动用工协议合同范文6篇

篇1

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

年龄：[劳动者年龄]

学历：[劳动者学历]

联系方式：[劳动者联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动用工协议合同。

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容为：____。

2.乙方的工作地点为：____。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作____小时，每周工作____天的工作制度。

2.乙方享有每月带薪休息日不得少于____天。

3.甲方因生产需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用。

四、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付工资，工资不得低于当地最低工资标准。

2.乙方试用期工资为____元/月。试用期满后，根据乙方的工作表现和能力，甲方可调整乙方的工资。

3.甲方应按规定向乙方支付加班费用。

4.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、社会保险和福利

1.甲方应为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在协议期内享有法定节假日休息的权利。

3.甲方可根据公司规定，为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合安全标准的劳动场所和设备。

2.甲方应按规定向乙方发放劳动保护用品。

3.甲方应建立健全劳动安全卫生制度，确保乙方在劳动过程中的安全与健康。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和调度。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方可按规定给予处罚。

3.乙方严重违反劳动纪律的，甲方可解除劳动合同。

八、协议的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本协议。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的，乙方可解除劳动合同：

（1）在试用期内提前三日通知甲方的；

（2）甲方未按照协议约定支付劳动报酬的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

（4）甲方规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的。

4.协议解除或终止时，双方应按规定办理相关手续。

九、违约责任

1.甲乙双方在协议期内，应全面履行协议内容。如有违约行为，违约方应承担相应的法律责任。

2.甲方违反协议约定解除劳动合同的，应按规定支付赔偿金。

3.乙方违反协议约定解除劳动合同的，应按规定承担相应的违约责任。

十、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。协商一致的，可签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.双方如有其他约定事项，可在本协议中约定或另行签订补充协议。如补充协议与本协议存在冲突，以补充协议为准。但补充协议不得违反法律法规的规定，不得损害社会公共利益和第三方的合法权益。

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

学历：[学历]

联系方式：[联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动用工协议合同（以下简称“合同”）。

一、协议期限

1.本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止。

2.试用期自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。

二、工作内容和地点

1.甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为[工作地点]。如甲方因生产经营需要调整乙方的工作地点，应提前与乙方协商。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行[具体工时制度