黑龙江省大兴安岭地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整题库含答案（最新）.docxVIP

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黑龙江省大兴安岭地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整题库含答案（最新）

第I部分单选题（50题）

1.自己懒于思考，人云亦云，这属于（）思维障碍。

A:从众型

B:麻木型

C:权威型

D:习惯型

答案：A

2.(2016年11月)年薪制的特点不包括（）。

A:收入存在一定风险

B:支付周期较长

C:适用于素质较高

D:把经营者和员工区分开来

答案：D

3.沙盘推演测评法中，被试之间的互动有利于更好地考察（）。

A:计划能力

B:沟通能力

C:分析能力

D:决策能力

答案：C

4.人际关系学说属于（）时期的重要理论。

A:现代管理

B:科学管理

C:后现代管理

D:经验管理

答案：A

5.（）不属于战略分析工具。

A:PEST

B:SMART

C:价值链分析

D:SWOT

答案：B

6.（）从劳动力供求两方面揭示了工资水平的决定机制。

A:均衡价格工资理论

B:边际生产力工资理轮

C:集体谈判工资理论

D:人力资本工资理论

答案：A

7.(2017年5月)国际劳工组织的执行机构是（）。

A:国际劳工大会

B:国际劳工局

C:各国劳动行政部门

D:国际劳工组织理事会

答案：B

8.《工会