- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
云南交通厅下属事业单位聘用合同5篇
篇1
名称:____________________________
法定代表人:______________________
乙方(受聘人员):__________________
姓名:____________________________
性别:____________________________
民族:____________________________
出生年月:________________________
身份证号码:______________________
住址:________________________________________________________________________
联系电话:______________________电子邮箱:______________________
紧急联系人及联系方式:______________________________
为确保甲乙双方的权益,依据国家有关法律法规的规定,结合单位实际情况,经双方协商一致,特订立本合同。
一、聘用岗位与职责
甲方聘用乙方从事岗位为____________________。乙方须按照甲方的要求,按时按质完成本职工作,并接受甲方规定的考核标准。具体岗位职责详见聘用岗位说明书。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为____个月(如有)。
三、工资待遇与福利
乙方在聘用期间的工资、奖金、津贴、补贴等按照甲方相关规定执行。甲方按照国家及地方政策为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。乙方享受甲方规定的福利待遇。具体条款详见薪酬及福利待遇表。
四、工作时间与地点
乙方的工作时间和地点按照甲方的规定执行。如遇特殊岗位需要调整工作时间或地点的,双方应协商一致并签订补充协议。
五、保密义务与竞业限制
乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密予以保密,未经甲方书面同意,不得泄露给第三方。同时,乙方在离职后的竞业限制期内不得从事与甲方业务相竞争的工作或加入与甲方存在竞争关系的单位。具体条款详见保密及竞业限制协议。
六、培训与提升
甲方根据工作需要为乙方提供必要的培训和发展机会,乙方应积极参加,不断提升自身能力和素质。具体培训安排详见培训计划表。
七、合同的变更、解除与终止
双方应依法依规对合同进行变更、解除或终止。任何变更、解除或终止都应经过双方协商一致,并按照法定程序办理相关手续。具体条款详见合同变更、解除与终止条款。
八、违约责任及赔偿标准
如甲乙双方中任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并赔偿对方由此造成的损失。具体违约情况及赔偿标准详见违约责任条款。
九、其他约定事项
双方根据实际情况可约定其他未尽事宜,包括但不限于知识产权归属、通讯费用补贴等。具体约定详见补充协议。
十、争议解决方式及法律适用
篇2
名称:_____________________________
法定代表人:_______________________
乙方(受聘人员):_____________________
身份证号码:_______________________
联系方式:_______________________
住址:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿的原则,经协商一致订立本聘用合同。
一、聘用岗位及期限
甲方聘用乙方从事岗位,聘用期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、岗位职责及要求
乙方在聘用期间应履行以下岗位职责与工作要求:
1.岗位职责具体描述(根据实际岗位设定具体职责);
2.工作任务和目标;
3.遵守甲方的规章制度,服从管理;
4.按照岗位职责和要求按时完成甲方规定的工作任务。
三、劳动报酬及福利待遇
1.乙方在聘用期间的工资、津贴、补贴按照甲方相关规定执行;
2.甲方根据国家法律法规及单位规定为乙方提供相应的福利待遇;
3.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
四、工作时间和休息休假
根据乙方岗位性质和工作需要,甲乙双方协商确定工作时间和休息休假安排。
五、培训和提高
甲方根据工作
文档评论(0)