2024公司聘用合同书（34篇）.pdfVIP

公司聘用合同书通（用34篇）

公司聘用合同书篇1

甲方单（位）名称：

单位所有制性质：电话号码地址:

乙方（人）姓名：性别年龄

____________家庭住址：____________

根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时

管理暂行规定》（以下简称《临时管理暂行规定》），（甲

方）因生产作需要，招用（以下简称乙方）为临时季（节）

。为维护劳动关系双方的合法权益，经协商一致，签订本合同，共同

遵守。

一、合同期

本合同有效期为年个月，自年月

日起至年_____月_______日止。本合同期限届满，即终

止执行。

二、生产（作）任务

1.在合同期内，乙方同意按甲方生产作需要，到车

间部（门）从事临时性生产（作）。

2.甲方对乙方应完成的生产、作任务提出具体要求：

1（）____________

2（）____________

三、劳动保护和劳动条件

甲方遵照国家有关本行业职的生产、安全、劳动保护、卫生健康

等规定，改善劳动环境，为乙方提供必要的生产（作）条件，保障乙方

的安全和健康。并对乙方进行安全生产知识教育和技术培训。

四、资、保险、福利和政治待遇

1.甲乙双方根据《临时管理暂行规定》第五条商定，执行

资形式（日资、月资、计时资、计件资、百元

含量包干等），资金额为；

2.由于甲方原因造成停停产，甲方应按日付给乙方待费；

3.乙方在甲方作期间劳动保险、福利待遇等，按《临时管理暂

行规定》第六条、笫七条、第八条执行。

4.乙方政治上应与甲方固定一视同仁。

五、合同的解除

一（）在下列情况下，甲方可以解除合同：

1.乙方患病或非因负伤，医疗期满医（疗期为三个月）不能从事原

作，也不能从事甲方另行安排的作的；

2.乙方违反劳动纪律和规章制度，经教育无效的；

3.乙方被依法追究刑事责任的；

4.甲方宣告破产或者濒临破产处于整顿期间的。

二（）在下列情况下，乙方可以解除合同：

1,经有关部门确认，甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害工人

身体健康的;

2.甲方不能按合同规定支付劳动报酬的；

3.甲方反国家法律、法规、政策，侵害乙方合法权益的；

4.乙方经甲方同意，考入中等专业以上学校学习的。

六、劳动纪律和奖惩

乙方必须严格遵守用工单位各项规章制度和生产操作规程，保证完

成生产任务。对国家、企业作出贡献或反劳动纪律、国家法令，甲方

依《企业职工奖惩条例》和企业规章给予乙方奖励和惩处。

七、双方认为需要规定的其他事项

八、本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

九、本合同一经签订，甲方双方必须严格遵照执行，任何一方不得

随