精编甘肃省陇南地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库精品有答案.docxVIP

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精编甘肃省陇南地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库精品有答案.docx

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精编甘肃省陇南地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库精品有答案

第I部分单选题(50题)

1.职工在()以上的企业,其工会组织可以设专职工会主席。

A:400人

B:200人

C:300人

D:100人

答案:B

2.(2016年5月)()中成员的身份基本都是“兼职”的,除了团队工作外,还要将大部分时间投入到常规、正式的工作中。

A:项目团队

B:平行团队

C:流程团队

D:临时团队

答案:B

3.关于应聘申请表的审核方法,下列说法错误的是()。

A:轮流比较法要计算每个侯选人的总分

B:轮流比较法耗时长、成本高

C:立即排除法的可靠性更高

D:立即排除法被大多数企业所采用

答案:C

4.(2015年5月)()是基于过去组织内员工的实际发展道路而制定出的。

A:传统职业生涯路径

B:横向职业生涯路径

C:双重职业生涯路径

D:网状职业生涯路径

答案:A

5.企业开展的员工培训属于人力资本的()。

A:激励和约束

B:投资

C:获得和配置

D:价值计量

答案:B

6.在沙盘推演测试法的操作过程中,被试者熟悉游戏规则一般不超过()。

A:10分钟

B:5分钟

C:60分钟

D:30分钟

答案:C

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