精编甘肃省张掖地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题题库(夺冠).docxVIP

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  • 2024-11-30 发布于河南
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精编甘肃省张掖地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题题库(夺冠).docx

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精编甘肃省张掖地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试真题题库(夺冠)

第I部分单选题(50题)

1.销量大于120为A等;100到120为B等;80到100为C等;60到80为D等;60以下为E等。如果实际产品销量为83,则绩效结果为C等,以此类推。此计分方式为()

A:区间计分法

B:说明法

C:减分考评法

D:百分率法

答案:A

2.在实际业绩达到之前不能确定的薪酬是()。

A:激励工资

B:绩效工资

C:基本工资

D:员工保险福利

答案:B

3.人力资本投资中最主要的投资形式是()。

A:教育支出

B:保健支出

C:机会成本

D:心理损失

答案:A

4.一般来说,()的主要对象是公司的经理。

A:SEO

B:OSE

C:ESO

D:EOS

答案:C

5.在“生产-消耗”过程中,每一次补充,劳动者体内的人力资本会比上一过程有所提高,这是人力资本的()特点。

A:无限创造性

B:累积性

C:收益递增性

D:时效性

答案:B

6.(2016年11月)()适用于以扩大市场占有率为目的或生产比较稳定、技术变化不大的。

A:创新竞争策略

B:廉价型竞争策略

C:优质竞争策略

D:独特型竞争策略

答案:B

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