精编福建省三明市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试精选题库带答案(培优B卷).docxVIP

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  • 2024-11-30 发布于河南
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精编福建省三明市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试精选题库带答案(培优B卷).docx

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精编福建省三明市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试精选题库带答案(培优B卷)

第I部分单选题(50题)

1.企业大学发展的最终模式是()

A:战略联合型组织模式

B:合作型组织模式

C:阿什里德模式

D:持续发展型模式

答案:A

2.胜任特征模型与()高度相关。

A:性格

B:绩效

C:技能

D:工作态度

答案:B

3.一般而言,股票期权的主要对象是()。

A:决策层成员

B:所有员工

C:科技开发人员

D:公司经理

答案:D

4.《劳动争议调解仲裁法》第50条明确规定,当事人对仲裁裁决不服的,应当自收到仲裁裁决之日起()日内向人民法院提起诉讼。

A:12

B:15

C:10

D:7

答案:B

5.企业集团组织结构变化的内在因素不包括()。

A:经营范围

B:共同投资

C:股权拥有

D:产业结构

答案:D

6.按照企业战略学的分类,企业战略可以分为()。

A:总体战略、业务战略和功能战略

B:廉价型竞争策略和独特性竞争策略

C:技术开发型战略和人力资源开发型战略

D:外部导向战略和内部导向战略

答案:D

7.在绩效管理评估问卷中,一般将一些开放式问题放在()部分。

A:问卷说明

B:意见征询

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