精编甘肃省定西地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试王牌题库带答案(预热题).docxVIP

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精编甘肃省定西地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试王牌题库带答案(预热题).docx

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精编甘肃省定西地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试王牌题库带答案(预热题)

第I部分单选题(50题)

1.(2015年5月)对于劳动争议诉讼,人民法院应在立案之日起()内将起诉状副本送达被告。

A:7日

B:5日

C:3日

D:10日

答案:B

2.(2015年5月)从()维度来看,人事经理是构建人力资源管理各项基础工作的行政专家。

A:员工与长期发展战略

B:作业程序和短期战术性操作

C:短期战术性操作和员工

D:长期发展战略与作业程序

答案:B

3.重大伤亡事故要上报()。

A:市级政府主管部门

B:国务院主管部门

C:省级政府主管部门

D:企业负责人

答案:B

4.按照()的不同,胜任特征可分为技术胜任特征,人际胜任特征和概念胜任特征。

A:获得方式

B:主体

C:运用情境

D:内涵的大小

答案:C

5.工会吸引职工群众积极参与改革是工会的()

A:建设职能

B:激励职能

C:教育职能

D:参与职能

答案:A

6.组织职业生涯管理中,遵循()是维护管理人员整体积极性的保停下

A:机会均等原则

B:利益整合原则

C:协作进行原则

D:全面评价原则

答案:A

7.(2016年11月)下列构建岗

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