精编福建省泉州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库含答案【达标题】.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约8.8千字
  • 约 27页
  • 2024-11-30 发布于河南
  • 举报

精编福建省泉州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库含答案【达标题】.docx

专业精品福建省泉州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!

精编福建省泉州市企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试优选题库含答案【达标题】

第I部分单选题(50题)

1.()不属于劳动合同常见的约定条款。

A:工作报酬

B:试用期限

C:保密事项

D:培训

答案:A

2.下列各项中,不属于员工培训中无形资本费用的是()。

A:培训组织人员和内聘教学人员在组织培训过程中的工资

B:培训组织人员、内聘教学人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失?

C:外聘教师费用管理不善造成的损失

D:受训人员因从事培训工作,未能参加企业的生产活动而造成的损失

答案:A

3.当领导交办一件你认为枯燥的工作时,你()。

A:能耐着性子做下去

B:能耐心地做下去,虽然很不喜欢但也会努力找到乐趣

C:先努力做,实在不行再想办法

D:说明理由,委婉拒绝

答案:B

4.根据员工对应的(),对照岗位工资表、能力工资表确定员工的岗位工资标准、能力工资标准。

A:薪酬等级

B:薪酬制度

C:工资等级

D:绩效考核结果

答案:A

5.()是员工所获得的全部有形报酬,包括薪资、奖金等项目总和。

A:奖励

B:福利

C:收入

D:报酬

答案:C

6.有薪节假属于经济性福利,其形式不

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档