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精编甘肃省金昌市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库含答案【典型题】

第I部分单选题（50题）

1.在绩效管理系统设计过程中，（）环节是人力资源管理其他子系统正常运行的基础和依据。

A:绩效考评运作体系设计

B:绩效考评指标体系设计

C:绩效考评结果反馈体系设计

D:制定绩效管理制度

答案：C

2.沙盘推演测评法中，需要在熟悉游戏规则阶段让各个成员进入角色。时间不超过（）。

A:1小时

B:0.5小时

C:5小时

D:6小时

答案：A

3.()属于非任务具体性、非公司具体性、非行业具体性的胜任特角色

A:概念胜任特征

B:基础性胜任特征

C:元胜任特征

D:组织胜任特征

答案：C

4.工会吸引职工群众积极参与改革于工会的（）职能。

A:教育

B:维护职工合法权益

C:参与

D:建设

答案：D

5.（）模式要求：经营者上岗时，必须以基本年薪2倍的数额缴纳风险抵押金。

A:Y

B:N

C:G

D:WH

答案：A

6.（）表明新员工被组织正式接纳,成为正式员工。

A:增加薪资

B:举行仪式活动

C:分享组织的“机密”

D:分配新工作

答案：B

7.(2016年11月)相比其他绩效管理工具，绩效棱镜的突