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降薪调岗协议书范本

降薪调岗协议书范本

甲方：（公司名称）___________，法定代表人：

_____________，地址：_____________，电话：

_____________。

乙方：（员工姓名）_____________，身份证号码：

_____________，住址：_____________，电话：

_____________。

鉴于：

1.乙方在甲方公司的岗位进行了一段时间的工作，但因甲

方公司经营状况不佳，需要进行部分裁员和降薪调岗的措施；

2.双方经友好协商，同意在维护各自合法权益的基础上，

签订本降薪调岗协议。

约定如下：

一、降薪调岗的原因

因甲方公司经营不善，需要采取部分裁员和调整薪资政策

的措施。乙方因其工作表现优秀，甲方公司希望继续保留其人

才，但只能根据公司现有工资标准对其进行降薪和调岗。

二、降薪调岗方式

1.乙方原担任的岗位为：_____________，现降低岗位为：

_____________；

2.乙方原工资为：_____________元/月，现调整为：

_____________元/月，调整后的工作薪酬将根据《劳动法》与

相关法律法规执行。

三、协议有效期限

本协议自甲、乙双方签字之日起生效，有效期为

_____________年/月，到期日前双方如无异议，经续签同等有

效期的协议即可。

四、协议生效方式

本协议由甲、乙双方签字盖章，并生效。

五、双方的权利与义务

1.甲方的权利和义务

（1）按照《劳动法》与相关法律法规执行各项规定，为

乙方提供相应待遇和福利；

（2）及时给付乙方工资，确保其劳动报酬不低于法定最

低标准。

2.乙方的权利和义务

（1）按照甲方的合理安排，认真履行职责，完成工作任

务；

（2）遵守公司规章制度，并保守公司的商业秘密，不得

泄露或使用给公司造成不利影响的信息；

（3）保护公司的财产资源，不得私自占有或盗用公司的

财产资源，确保公司利益受到保护。

六、违约责任

1.甲、乙双方违反本协议的任何条款规定，应为其造成的

损失承担相应的违约责任，包括赔偿损失、承担管理责任等；

2.如因乙方不履行本协议约定的义务，导致甲方遭受损失

的，甲方有权停止支付乙方的工资和待遇，并保留追究乙方法

律责任的权利。

七、协议的解除

1.甲方和乙方如需解除本协议，应提前___________个月

书面通知对方，并履行相关手续。

2.在协议期内，甲方、乙方一方违反本协议，对方有权解

除协议。

八、性质与法律效力

本协议为合同性协议，甲、乙双方须严格遵守协议的各项

约定。本协议签字盖章或公章后生效，并具有法律效力。在协

议期内，甲、乙双方应真诚地履行协议，如有争议，应友好协

商，协商不成可向相关部门提起诉讼解决。

乙方：签字：_____________日期：_____________

甲方：签字：_____________日期：_____________