2024年单位年终工作总结参考范本(五篇) .pdfVIP

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2024年单位年终工作总结参考范本

____年我们按照年初提出的工作思路,出台了一些新政策,树立

了一些新观念,产生了一些新变化,取得了一些新成绩。____年我们

公司全体干部职工都能够严格遵守公司的各项规章制度和操作规范,

能够按公司文件的要求执行各项规定,干部和员工的思想得到了进一

步提高,敬业心和安全责任感不断加强,公司的环境和对外的关注度

得到了很大提高,形成了一种团结向上、务实发展的氛围,经过大家

的辛勤付出和有力的管理,出色的完成了____年的工作任务。

1、工程任务和社会的评价

____年我们先后完成了____绿阁的收尾工作、____绿洲工程、

____工程、____工程、____花园工程。植物园的花卉苗木销售____工

程也取得了可喜的成绩,____风景区高速公路出入口封闭和禽流感的

影响,使客流减少,收入不尽人意。

总体看,我们公司的发展形势是好的,具有很好的发展前景,从

____年工作看,从设计部景观造型都有很大进步,设计、施工、造

型、峻工,施工规范和标准都有进步,走向正规化管理,虽然现场园

林景观的市场竞争激烈,利润低,原材料涨价,但我们还是坚持了保

证质量,讲求诚信的原则,完成的工程受到了甲方的好评和赞誉,也

得到了社会各界的好评和认可,提高了公司对外的知名度。

2、公司环境改观,增强了企业实力和形象

____年在保证对工程任务保质保量完成的情况下,在完工工程与

新建工程衔接不及时的情况下,我们本着养兵千日,用兵一时的原

则,先后完成了公司的水泥路工程、大门改造工程、园区小品小区工

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程、____凉亭工程、水系塑木桥工程、职工活动室工程、园工宿舍工

程、新建职工之家、温室保温自动化工程、栽植果树等工程,使公司

的面貌、环境得到很大改观,对外提高了公司的实力和战斗力。

对内使员工改善了办公和居住环境,丰富了员工的业余文化生

活,使员工安心工作,没有后顾之忧,提高了公司的凝聚力和向心

力,真正的实现了天缘园林公司建筑景观化、办公和居住环境实现宾

馆化、办公设施实现网络化、着装实现统一化、公司园区实现公园风

景化,公司花果飘香,绿树成荫,假山瀑布,小桥流水,亭廊楼阁,

水岸小品,形成了池内鱼跃,岸上人欢的景色,体现了公司团结、紧

张、严肃、活泼、务实、和奉献的良好工作氛围。

3、加强管理,提高自身素质,使公司管理走向正规化和制度化

在____年的工作中,我们注意了年轻干部和技术工人的培养,加

强了管理干部的队伍建设,实施了岗位工资制的新体制,实行能者

上,庸者下的干部管理机制,打破了亲属垄断管理的格局,使公司管

理得到很大提高,实现了管理正规化和制度化。

全年不断修改和完善各项规章制度、操作规范、技术标准、出入

库制度、岗位责任制等各项制度。实现了执行奖惩有依据,施工操作

有标准,福利待遇有文件,公司新闻动态有厂报,安全生产有规章,

考核评选有细则的长效机制。

管理干部的自身修养和内涵得到了很大提高,自我约束能力和以

身作则等方面得到很大加强。干部关心职工的衣、食、住、行,各部

门之间的协作也非常好,配合默契,尊重领导,服从命令,团结同

志,注意安全,使后备干部和培养的大学生都得到了锻炼和发展,工

艺技术得到了发挥和延伸,设计水平得到了提高。

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2024年单位年终工作总结参考范本(二)

光阴似箭,一年又过去了。回首这一年,本人在工作岗位中勤勤

恳恳、脚踏实地,做好本职工作的同时也较为积极地配合各部门的工

作,基本完成了所里下达的工作任务,现将全年的工作情况作如下总

结,希望与大家共勉。

一、日常工作情况

1、每个项目及时入账,及时开具相应发票,提醒相关人员及时递

送发票并做好签收手续,将业主的签收单据妥善存放。列出项目未收

款信息,协助跟进设计费的支付进度;

2、每月按时做工资表,提给所领导校核并经过院里综合科、财务

科及院长审核批准后,及时地发放给每位员工;

3、每月定期提醒大家做好因工作支出的报销手续,收集并认真核

对每一张报销凭证,做到及时报销,及时记账,为日后统计所里的成

本支出做好充分准备;

4、严格按照财务制度做好每月的收入和支出情况表格,按时提供

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