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私人企业用工合同范本简易版

劳动者与用人单位之间常常会通过用工合同来确立劳动关系、明

确双方权利和义务的协议。下面是由小编为大家整理的“私人企业用

工合同范本简易版”，仅供参考，欢迎大家阅读。

私人企业用工合同范本简易版（一）

甲方（用人单位）名称：______________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

身份证号码：_________________________________

甲方因生产（工作）需要，招（雇）乙方为本企业职工。根据

《中华人民共和国私营企业暂行条例》、《私营企业劳动管理暂行规

定》和有关劳动法规，甲乙双方在自愿基础上，经平等协商，同意签

订本用工合同。

一、合同期限

本合同期从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。试

用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，共_____月。

二、工作内容

1、乙方的工作岗位（时间，地点，工种或者职务）为___________

2、乙方的工作任务或者职责____________

3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，

双方签字确认的协议或者通知作为本合同的附件。

4、如甲方需要派遣乙方到外单位工作，应签订补充协议。

三、工作时间和劳动报酬

1、甲方应实行每日不超过8小时工作制，因生产需要确需延长工

作时间的，须经乙方本人同意，并发给乙方加班工资。日加班不得超

过3小时，连续加班不得超过3天。乙方如为未成年工（16岁—18

岁），孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加点。

2、方依照国家法律和有关政策规定，同乙方协商确定的具体工资

标准和工资形式以及奖金、津贴、补贴如下（职工最低工资不得低于

当地同行业集体所有制企业同等条件工人的最低工资水平）。

3、甲方应当每月按期给乙方发放工资。每月_____日为发薪日。

4、公休日加班工资为______元，法定节假日加班工资______元，

平日加班工资______元，从事夜间（22时至次日6时）工作的，每班

发给夜餐津贴______元。

5、甲方应当根据企业的生产发展及乙方的技术熟练程度、劳动效

率、逐步提高乙方的工资水平。

四、劳动（工作）安全、卫生条件

1、甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准，采取劳动

保护措施，改善劳动条件，建立安全生产规章制度，保证安全生产和

职工健康。

2、甲方应根据国家有关规定，给乙方发放劳动保护用品：

___________食品费：___________。

3、甲方应对乙方进行安全教育和技术培训，乙方从事特种作业的，

必须经专业训练，并经劳动行政部门考核合格发证后，持证上岗操作。

4、甲方应对从事有毒有害工作的乙方定期体验。

5、甲方不得安排未成年工（16岁-18岁）不宜从事的工种。

6、甲方应定期对生产场所、危险设置进行安全检查，消除事故隐

患，纠正违章。

五、劳动管理

1、甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定，并根

据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。

2、甲方有监督乙方遵章守纪、安全生产、职业道德及生产任务完

成情况的权利。

3、乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方管理，积极完

成所从事的工作。

4、若乙方掌握甲方的商业秘密，乙方有义务为甲方保守商业秘密，

并作出如下约定：_______________________________

六、保险和福利待遇

1、甲方按乙方工资总额的百分之_____，乙方按本人当月工资的

百分之_____，按月向当地劳动行政部门所属的社会劳动保险机构缴纳

退休养老金。

甲方没有按规定为乙方向社会劳动保险机构缴纳退休养老金的，

乙方在退职、解除合同或被辞退时，甲方应按国家规定的标准如数发

给本人退休养老金。

2、因第七条第2款第（2）项、第（4）项和第3款规定而解除用

工合同的，甲方应按乙方工作每满一年（满半年不满一年的按一年计

算）发给乙方一个月标准工资的生活补助费。同时，如合同期未满，

甲方应发给乙方合同期内的失业补