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总经理助理试用期协议书(优选3篇)

篇一：总经理助理试用期协议书

聘请方(以下简称甲方)：

应聘方(以下简称乙方)：

甲方经公司决议，聘请乙方担任甲方的总经理助理。为加强

管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本协议。

一、协议期限及工作岗位

1、甲方聘请乙方担任总经理助理，协助总经理负责公司的

日常经营管理。

(1)代表总经理传达指令、跟踪所安排日常工作的进度;

(2)协助总经理对公司运作与各部门部门进行管理，协助监督

各项制度的制定及推行;

(3)每月末对月工作安排卡内容进行管理、检查，并形成书面

记录上报总经理并参与公司总体绩效考核

2、试用期限为3个月，自20___年6月4日起至20___年

9月4日止。

二、工作时间、报酬及福利

1、甲方按国家法定节假日和公司相关规定，合理安排乙方

休假或休息。

2、在季节性旺季或有连续性或紧急性工作，乙方来调整假

期和工作时间，公司有权调整假期和工作时间，乙方可在连续性

或紧急性等阶段性工作完成后进行补休。

3、乙方报酬由月薪+绩效+资金三部分组成

月薪为5000元(基本工资2500元+职务津贴1000元+岗位

工资1500元)

其中岗位工资为绩效工资;

三、保密规定

乙方对甲方商业秘密有保密的义务，试用期内若乙方违约擅

自从事或到与甲方有竞争的行业任职给甲方造成损失，由乙方承

担赔偿。

四、双方权利义务

(一)甲方权利和义务

1、甲方有制定公司的经营方针和投资计划，并要求乙方按

决策落实执行的权利;

2、甲方有监督乙方工作的权利;

3、甲方有依据公司制度对乙方违规的行为进行处罚的权利。

(二)乙方权利和义务

1、乙方有依法享受公司规定的相关福利待遇

2、甲方为乙方免费提供厂区周边宿舍，如自行租房，公司

将不予以补贴;

3、甲方为乙方提供每周末回家用车，相关费用乙方自理;

4、乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管

理和指挥，完成工作任务，遵守劳动纪律及职业道德。保守甲方

商业秘密。

五、陈述和保证

1、甲方向双方陈述和保证如下：

(1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司;

(2)其有权进行本协议规定的行为，并已采取所有必要的公司

行为授权签订和履行本协议;

(3)本协议自签订之日起对其构成有约束力的义务。

2、乙方向双方陈述和保证如下：

(1)其保证所提供的个人资料内容的真实性

(2)其具有签订本协议的行为能力和履行协议义务的资格和

能力，并且其与甲方签订本协议的行为不会导致甲方因此承担任

何对第三方的责任

(3)本协议自签订之日起对其构成有约束力的义务。

六、协议解除、变更、续约

本协议签订后，甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务，

任何一方不得擅自变更协议。确需变更的，双方应协商一致，并

按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。

(一)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：

1、乙方违反协议规定，不积极履行义务，经劝阻不改正;

2、严重违反公司制度，营私舞弊，给甲方造成重大伤害;

3、乙方违反国家法律法规，被追究刑事责任;

4、乙方不能胜任协议约定的工作，甲方有权随时解除协议

5、劳动协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使

原劳动协议无法履行，经甲乙双方协商不能变更劳动协议达成协

议的;

6、协议解除后3天内，乙方须交出有关文件、财物等，并

办理相关交接手续，停止履行职务。

(二)有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：

1、甲方未按照本协议提供劳动保护和劳动条件的;

2、未及时足额支付劳动报酬的;

3、甲方公司撤销。

(三)本协议期满后，双方经协商签订正式聘用协议。

七、附则

本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自双方签字次

日起生效。

甲方：乙方签名：