食药监局药品医疗器械监督管理科述职述廉报告.pdfVIP

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2018年食药监局药品医疗器械监督管理科述职述廉

报告

食药监局18年药品医疗器械监督管理科述职述廉报告

18年,XX局药品医疗器械科紧紧围绕市局和区委区政府的统一部署,在局

领导班子的带领下,认清形势,凝心聚力,把握重点,以“药品安全”为目标,

克服任务重、人手少、时间紧的重重困难,全年未发生严重的药害事件。现将

18年药械科廉政建设和工作情况做如下汇报:

一、廉政建设方面

一是完善廉政风险防控机制建设。药械科始终以落实党风廉政建设责任制为

关键,以健全制度为保障,全力打造“廉政型”科室。今年以来,我局印发了《廉

政风险防控示范建设实施方案》,并成立领导小组,专题召开动员会部署此项工

作,将廉政风险分等级、分层次进行管控。药械科作为领导小组成员,与局领导

签订了廉政承诺书,并填写廉政风险防控排查表,将廉政风险防控真正落到实处。

二是加强廉政文化教育。全体药械科工作人员认真参加局党支部组织的每月

一次的党课学习,加强反面教材的教育,同时熟记XX区食品药品监管局工作人

员“八不准”的工作纪律,时刻给自己敲响警钟,不断提升工作人员的思想政治

素质和廉洁奉公意识。

三是主动接受监督。采取公开监督电话、发放征求意见表、召开各界人士参

加座谈会、上门征求意见等多种形式,多渠道广泛征求群众意见,接受群众监督。

对工作中能公开的,尽可能公开,进一步增强工作的透明度。

四是实行行政案件处罚合议制度。为确保药械行政处罚案件质量,保障执法

的公平性和合法性,药械科推行“案件合议制度”。做到重大案件集体讨论,使

案件在局机关内部公开,提高了执法的透明度,用内部监督来避免执法不严、执

法不公、“暗箱操作”等现象的产生,以“阳光执法”来保证秉公办案。通过案

件合议,大大压缩了自由裁量的空间,做到同案同罚,案件处罚真正高效、合法、

公平,使被处罚人更加信服,从而全面提高了案件处罚的质量和案件执法满意度。

今年,我局一起“非法渠道购进药品案”被区法制办评为全区四起优秀说理性行

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政处罚决定书之一。

二、工作方面

1、全面部署,有效监管

为有效完成18年各项药械工作任务,药械科于4月份和9月份牵头召开了

全区药品安全工作会议,全区各涉药企业共计600余人参加,会上传达了今年的

药品生产流通领域集中整治、铬超标药用胶囊专项整治、药品安全信用分类公示

以及含麻黄碱类复方制剂及其它特殊药品复方制剂管理等重点工作内容,并以会

代培的形式对涉药企业规范化经营保健食品、含麻黄碱类复方制剂药品进行培训。

2、六大举措打造药品信用建设工程。为全面落实区纪委开展的“回应民生

十小事,推进服务大落实”活动,今年,由药械科牵头,推出六项举措在全区各

药品零售企业中开展药品安全量化分级管理和信用等级公示活动,深入建设药品

信用工程:一、结合18年日常监管记录,评选出18年度各药品零售企业信用等

级;二、制定出台了XX区药品零售企业信用分类管理和信用公示管理办法和实

施方案;三、设计简洁醒目的信用等级公示牌,将药店信用分为A、B、C、D四

个等级;四、根据《浙江省药品安全信用分类管理评价系统》,结合辖区实际,

将日常监管检查记录量化,使信用等级评价更加公平公正;五、召开全区药品经

营企业信用等级分类管理和公示动员会,解读信用管理办法和公示制度;六、采

取随查随评与定期评价相结合的方式,组织人员开展专项检查,对药店进行量化

评分。目前,我区270余家药店已全部实现各药品零售企业信用管理和公示,在

其店堂醒目位置都能见到药品安全信用公示牌,药店诚信等级一目了然,便于接

受社会监督。信用等级实行动态管理制度,每年评选1次,对于不同等级的药店

启动奖励和惩戒机制,同时督促监管部门合理配置监管资源,根据药店信用等级

实施分类监管,努力提高监管效能和水平。9月份,我局根据年初制定的《XX

区药品零售企业信用分类管理和信用公示实施方案》,结合日常监管和专项整治,

及时调整了今年因违反药品管理法律、法规被立案处罚的部分药店的信用等级,

有效的推动和促进我区药品零售企业诚信建设,促进企业自律诚信经营。

3、药品安全生产流通领域集中整治和“打假治劣”专项整治行动彰显成果

为响应国家食品药品监督管理局和省、市食品药品监督管理局的总体部署,

3月,XX区药品生产流通领

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